Την Πολιτική απόφαση της κυβέρνησης για ΕΠΑΝΑΦΟΡΑ των ΕΡΓΟΛΑΒΩΝ στον χώρο της Υγείας, τρέχει να υλοποιήσει η Διοίκηση του Νοσοκομείου μας.

Αριθμ. Πρωτ:.……...28.                            ΠΡΟΣ:   Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης.

Πάτρα………...22/3/22.                            ΚΟΙΝ:   Μέλη Σωματείου μας.     

       Στα πλαίσια της πανελλαδικής κινητοποίησης της ΠΟΕΔΗΝ, όπου συμμετείχαμε με ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ στην 6^η Υ.Πε, στη σχετική ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ μας με τον Διοικητή, εκθέσαμε τα αιτήματα της Κινητοποίησης και ιδιαιτέρως αυτά της ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗΣ της Υγείας αλλά και την αναγκαιότητα ΠΑΡΑΜΟΝΗΣ στην ΕΡΓΑΣΙΑ των Εργαζόμενων με συμβάσεις ΣΟΧ.

     Ζητήσαμε από τον Διοικητή την ΠΑΡΑΤΑΣΗ της θητείας τους μέχρι την 31/12/22, όπως έχει γίνει με όλους τους άλλους κλάδους συμβασιούχων και παράλληλα την προκύρηξη ΝΕΟΥ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΥ ΣΟΧ και βεβαίως την παρέμβασή του στην Διοίκηση του Νοσοκομείου, η οποια έν κρυπτώ-βεβιασμένα και με πρωτόγνωρες διαδικασίες, σε ειδική έκτακτη συνεδρίασή της, ξεκίνησε την διαδικασία ΕΠΑΝΑΦΟΡΑΣ των ΕΡΓΟΛΑΒΩΝ, κάτι που μας βρίσκει ΡΙΖΙΚΑ ΑΝΤΙΘΕΤΟΥΣ.

       Δεν κατανοούμε αυτήν την τόση βιασύνη για την επαναφορά των Εργολάβων, την στιγμή που και ο σχετικός διάλογος  ήταν και είναι σε εξέλιξη και η παράταση της θητείας των ΣΟΧ ορατή.

      Ειλικρινά απορρούμε, ως πρό τι αυτή η βιασύνη για την επαναφορά των πολυδάπανων και αναποτελεσματικών Εργολάβων και μάλιστα εν μέσω πανδημίας;

      Με δεδομένο ότι τα προναφερόμενα αιτήματά μας, που τυγχάνουν αποδοχής από τον Διοκητή της 6^ης Υ.Πε και όχι μόνον, ΘΑ ΣΥΝΕΧΙΣΟΥΜΕ τον ΑΓΩΝΑ για το ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ αυτών των Εργαζόμενων που καλύπτουν ΠΑΓΙΕΣ και ΔΙΑΡΚΕΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ, για να ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ η ΟΜΗΡΕΙΑ τους και να κλείσει μια για πάντα η πόρτα στους Εργολάβους που γνωρίζουμε τις απαράδεκτες αντεργατικές πρακτικές τους και βεβαίως να μπεί φραγμός στην προσπάθεια ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗΣ του ΕΣΥ.