Δευτέρα 31 Οκτωβρίου 2022

ΣΗΜΕΡΑ στίς 12:30, η ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ του Σωματείου μας με ΧΕΙΡΟΥΡΓΕΙΟ και ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΙΚΟ.

Σχέδιο Νόμου του Υπουργείου Υγείας (υπό διαβούλευση): Δευτεροβάθμια Περίθαλψη, Ιατρική Εκπαίδευση και λοιπές διατάξεις αρμοδιότητας του Υπουργείου Υγείας

 Διαβάστε σχετικά στόν σύνδεσμο που ακολουθεί:

Στάση εργασίας ΑΥΡΙΟ από την ΑΔΕΔΥ και ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ στο ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ.

        Την Τρίτη 1η Νοεμβρίου θα υπάρξει στάση εργασίας της ΑΔΕΔΥ με κεντρικό πυρήνα τις διατάξεις του νομοσχεδίου για το Μ.Τ.Π.Υ..
       Στάση εργασίας θα πραγματοποιηθεί την Τρίτη 1η Νοεμβρίου, ώρα 7.00 – 11.00 και συγκέντρωση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας στις 10.00 π.μ. μετά από απόφαση που πήρε σήμερα 27/10/22 η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. μετά από σύσκεψη με τις Ομοσπονδίες του Δημοσίου, του Συλλόγου Υπαλλήλων του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (Μ.Τ.Π.Υ.), της Ο.Σ.ΥΠ.Ε., της Π.Ο.Π.Σ. και άλλων οργανώσεων συνταξιούχων, για το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας που αφορά στο Μ.Τ.Π.Υ.
     «Η περιουσία του Μετοχικού Ταμείου των Πολιτικών Υπαλλήλων δημιουργήθηκε από τις κρατήσεις των μετόχων και των μερισματούχων (εργαζομένων Δημοσίων υπαλλήλων), δεν επιβαρύνει ούτε χρηματοδοτείται από τον κρατικό προϋπολογισμό. Διαθέτει, σήμερα, κινητή περιουσία 440.000.000€ και ακίνητη περιουσία 40.000τ.μ. που αποφέρουν 5.200.000€ ετησίως στο ταμείο. Αυτό το ταμείο επιχειρείται από την κυβέρνηση και τον κ.Χατζηδάκη να ξεπουληθεί και να λεηλατηθεί«, αναφέρει η ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ.   
    Τόσο η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. όσο οι Ομοσπονδίες, μετά και τη σημερινή σύσκεψη, καλούν την κυβέρνηση και τον Υπουργό Εργασίας να αποσύρουν τις διατάξεις του νομοσχεδίου για το Μ.Τ.Π.Υ. με τις οποίες επιχειρείται η υφαρπαγή της κινητής και ακίνητης περιουσίας του Ταμείου. Της περιουσίας, δηλαδή, των εργαζομένων και των συνταξιούχων.
        Ταυτόχρονα στη σύσκεψη αποφασίστηκε να πραγματοποιηθεί την Τρίτη 1 Νοεμβρίου, ώρα 10.00πμ, στο Υπ. Εργασίας (Σταδίου 29), συγκέντρωση διαμαρτυρίας.
      Για τον σκοπό αυτό και για να διευκολυνθούν οι εργαζόμενοι -ες να συμμετάσχουν, κηρύσσει την ίδια μέρα, στάση εργασίας από τις 7.00πμ έως τις 11.00πμ..  
        ΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ ΤΟΥ ΤΑΜΕΙΟΥ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ




     ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ



Αναδημοσίευση από το   https://www.aftodioikisi.gr


Ποιοι δικαιούνται σύνταξη πριν τα 62

 Στις 30.000 υπολογίζονται οι μητέρες ανηλίκων από τον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα που παραμένουν ευνοημένες, έχουν δικαίωμα να βγουν στη σύνταξη πριν κλείσουν τα 62 έτη. Αναλυτικά οι προϋποθέσεις και τι θα πρέπει να κάνουν.
    Για να πληρούν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησης θα πρέπει να συνυπάρχουν πριν από το 2013 η ανηλικότητα του παιδιού και ο χρόνος ασφάλισης των 5.500 ημερών ανεξάρτητα από το Ταμείο στο οποίο ήταν ασφαλισμένες.
Αναλυτικά οι μητέρες θα πρέπει:
1.Να έχουν ανήλικο παιδί μέχρι το 2012.
2. Να είναι παλαιές ασφαλισμένες, δηλαδή να έχουν ασφαλιστεί για πρώτη φορά πριν από το 1993.
3. Να έχουν συμπληρώσει τις απαιτούμενες χρονικές προϋποθέσεις, δηλαδή τις 5.500 ημέρες ασφάλισης μέχρι το 2012.
4. Να κατοχυρώνουν το κατά περίπτωση νέο όριο ηλικίας εντός της μεταβατικής περιόδου 2015-2021, ανεξάρτητα από το εάν αυτό το συμπληρώνουν μετά την 1/1/2022.
Διευκρινίζεται ότι:
  • Στις μητέρες του ιδιωτικού τομέα και των ΔΕΚΟ, που ασφαλίστηκαν πριν από το 1992, ο χρόνος παιδιών δεν τους επιτρέπεται να αναγνωριστεί ως πλασματικός για τη συνταξιοδότησή τους με διατάξεις ανήλικου τέκνου, ενώ, αντίθετα, επιτρέπεται για γονείς ανηλίκων του δημόσιου τομέα.
  • Οι μητέρες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 στο ΙΚΑ και συμπλήρωσαν ως το 2012 τις 5.500 ημέρες ασφάλισης (18,3 έτη) με ανήλικο παιδί κατοχυρώνουν ηλικίες 55, 57 και 60 ετών για πλήρη σύνταξη και 50, 52 και 55 για μειωμένη.
  • Οι γονείς δημόσιοι υπάλληλοι (άνδρες και γυναίκες) που συμπλήρωσαν 25ετία το 2011 ή το 2012 με ανήλικο τέκνο παίρνουν σύνταξη με το όριο ηλικίας που ισχύει όταν κλείσουν το 52ο ή το 55ο έτος αντίστοιχα.
  • Οι μητέρες ασφαλισμένες σε Ταμεία ΔΕΚΟ – τραπεζών πριν από το 1993 που είχαν ανήλικο τέκνο και 25ετία ως το 2012 κατοχυρώνουν τις ηλικίες των 50, 52 και 55 ετών για πλήρη σύνταξη και των 50 και 53 για μειωμένη.Αν συμπληρώνουν τις ηλικίες αυτές από 19/8/2015 και μετά, αποχωρούν με τα νέα όρια συνταξιοδότησης. Για παράδειγμα, ασφαλισμένη με 25ετία και ανήλικο το 2011 που έκλεισε τα 52 το 2019, παίρνει πλήρη στα 61,10 και μειωμένη στα 58,5.
     Αν δεν έχει την 25ετία το 2011, μπορεί να αναγνωρίσει ως 4 έτη για να κατοχυρώσει σύνταξη με ανήλικο πριν από τα 67.
     Όσον αφορά στην ευκαιρία πρόωρης συνταξιοδότησης που παρέχει ο νόμος Βρούτση, αυτή αφορά τις παλαιές ασφαλισμένες που προασφαλίστηκαν πριν από τις 31/12/1992 και μπορεί να αξιοποιηθεί από μητέρες που έως σήμερα έχουν περάσει το μεγαλύτερο μέρος της ασφάλισής τους σε φορείς ελεύθερων επαγγελματιών, όπως ΟΑΕΕ – ΤΕΒΕ, ΟΑΕΕ – ΤΣΑ, ΟΑΕΕ – ΤΑΕ, ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ.
    Οι ασφαλισμένες αυτής της κατηγορίας θα πρέπει υποχρεωτικά κατά την ημερομηνία ενηλικίωσης του τελευταίου τέκνου τους, η οποία δεν μπορεί να είναι μετά τις 31/12/2012, να έχουν συμπληρώσει σε όλους τους φορείς ασφάλισης συνολικά 5.500 ένσημα ή 18,4 έτη ασφάλισης.
Αναδημοσίευση από https://pelop.gr/

Δημόσιο -τηλεργασία: Αυτές είναι οι 30 περιπτώσεις υγείας που την επιβάλλουν (ΦΕΚ)

     Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ η νέα ΚΥΑ σχετικά με την παροχή τηλεργασίας από δημόσιους υπαλλήλους λόγω προβλημάτων υγείας κατ’ εφαρμογή της διάταξης της παρ. 2 του άρθρου 7 του ν. 4807/2021.
    Τα μόνιμα ή πρόσκαιρα προβλήματα υγείας, λόγω των οποίων οι υπάλληλοι και απασχολούμενοι που υπάγονται στο πεδίο εφαρμογής του άρθρου 4 του ν. 4807/2021 μπορούν να υποβάλλουν αίτηση για παροχή τηλεργασίας, εφόσον η φύση των καθηκόντων τους καθιστά εφικτή την εκτέλεσή τους μέσω τηλεργασίας είναι τα εξής:
1. Νεοπλασματική νόσος υπό χημειοθεραπεία, ακτινοθεραπεία ή ανοσοθεραπεία ή βιολογική ή άλλη στοχευμένη θεραπεία ή μετά το πέρας της θεραπείας και μέχρι την ικανοποιητική αποκατάσταση της υγείας.
2. Αιματολογικές κακοήθειες υπό χημειοθεραπεία ή ακτινοθεραπεία ή ανοσοθεραπεία ή μετά το πέρας της θεραπείας και μέχρι την ικανοποιητική αποκατάσταση της υγείας.
3. Μεταμόσχευση συμπαγούς οργάνου με λήψη 2 ανοσοκατασταλτικών φαρμάκων.
4. Μεταμόσχευση μυελού των οστών το τελευταίο έτος ή/και λήψη 2 ανοσοκατασταλτικών φαρμάκων.
5. Χρόνια αποφρακτική πνευμονοπάθεια (ΧΑΠ) με FEV1 <50% ή/και DLCO<40%.
6.  Διάχυτες διάμεσες πνευμονοπάθειες με διαχυτική ικανότητα <50%.
7. Χρόνια αναπνευστική ανεπάρκεια ανεξάρτητα αιτιολογίας υπό κατ’ οίκον οξυγονοθεραπεία.
8. Κυστική ίνωση.
9. Καρδιοπάθειες οποιασδήποτε αιτιολογίας με κλάσμα εξώθησης μικρότερο ή ίσο του 40% και μη αντιρροπούμενη καρδιακή ανεπάρκεια.
10. Μείζων ανεπίπλεκτη καρδιοχειρουργική επέμβαση (αορτοστεφανιαία παράκαμψη, αντικατάσταση βαλβίδων) μετά το πέρας της αναρρωτικής άδειας.
11. Δυσρυθμίες καρδιάς με ιστορικό υποτροπιαζόντων συγκοπτικών επεισοδίων περισσότερων από δύο (2) ανά έτος.
12. Σοβαρή συμπτωματική καρδιακή βαλβιδοπάθεια.
13. Χρόνια νεφρική ανεπάρκεια τελικού σταδίου υπό εξωνεφρική κάθαρση.
14. Σοβαρή ηπατική ανεπάρκεια με μη αντιρροπούμενη κίρρωση.
15. Πρωτοπαθείς ανοσοανεπάρκειες ή ΗIV λοίμωξη με CD4 200/μl.
16. Ιδιοπαθή φλεγμονώδη ή αυτοάνοσα νοσήματα που απαιτούν συστηματική λήψη υψηλών δόσεων κορτικοειδών ή ανοσοκατασταλτικών, βιολογικών ή άλλων στοχευμένων θεραπειών.
17. Νευρολογικά νοσήματα που απαιτούν συστηματική χορήγηση υψηλών δόσεων κορτικοειδών ή ανοσοκατασταλτικών ή βιολογικής ή άλλης στοχευμένης θεραπείας.
18. Παθήσεις με σημεία μυϊκής αδυναμίας αναπνευστικών μυών (βαριά μυασθένεια ή νευρομυϊκή πάθηση) κυρίως σε περιόδους υψηλού κινδύνου λοίμωξης.
19. Νευρολογικές παθήσεις με υπολειπόμενο νευρολογικό έλλειμμα μετά την λήξη της αναρρωτικής άδειας το οποίο καθιστά δυσχερή την μετάβαση στην εργασία.
20. Νόσος του κινητικού νευρώνα.
21. Επιληψία με τεκμηριωμένες πάνω από τρεις επιληπτικές κρίσεις τον μήνα.
22. Νόσος Πάρκινσον μετρίως σοβαρή ή σοβαρή.
23. Κακοήθεις όγκοι εγκεφάλου.
24. Οξύ ή χρόνιο μυοσκελετικό πρόβλημα εφόσον δυσχεραίνει την μετάβαση στην εργασία μετά το πέρας της αναρρωτικής άδειας.
25. Αιμοσφαιρινοπάθειες (Μεσογειακή αναιμία, δρεπανοκυτταρική αναιμία κ.λπ.) με συχνές μηνιαίες μεταγγίσεις.
26. Αρρύθμιστος σακχαρώδης διαβήτης υπό ινσουλινοθεραπεία (HbA1c του τελευταίου 3μήνου ≥ 8.0% ή Μ.Ο. τιμών γλυκόζης αίματος ≥ 200 mg/dL τις τελευταίες 7 ημέρες) ή σοβαρές μικρο/μακρο αγγειακές ή άλλες επιπλοκές.
27. Μη επαρκώς ρυθμιζόμενο ενδοκρινικό νόσημα (σοβαρός υπο/υπερθυρεοειδισμός, επινεφριδιακή ανεπάρκεια, υποφυσιακή ανεπάρκεια κ.λπ.) με σοβαρά κλινικά συμπτώματα ή/και περιοδικές νοσηλείες.
28. Ασθενείς μετά από μείζονες χειρουργικές επεμβάσεις κατά τη μετεγχειρητική περίοδο και μετά το πέρας της αναρρωτικής άδειας μέχρι την ικανοποιητική αποκατάσταση της υγείας.
29. Προϋπάρχουσα αναπηρία σε ποσοστό τουλάχιστον 50% ανεξαρτήτως κατηγορίας νοσημάτων, συμπεριλαμβανομένων των παθήσεων που περιλαμβάνονται στην κοινή υπουργική απόφαση υπό στοιχεία Φ80100/24283/10-3-2022 «Αναθεώρηση του Πίνακα μη αναστρέψιμων παθήσεων, για τις οποίες η διάρκεια αναπηρίας καθορίζεται επ’ αόριστον» (Β’ 1224), και όπως κάθε φορά ο ανωτέρω Πίνακας διαμορφώνεται, λόγω πιθανής ή ενδεχόμενης επιδείνωσης αυτών.
30. Γυναίκες που υποβάλλονται σε διαδικασία υποβοηθούμενης αναπαραγωγής κατά τα στάδια της ωοθηκικής διέγερσης, εμβρυομεταφοράς και αναμονής μέχρι την εργαστηριακή διάγνωση της κύησης.
Αναδημοσίευση από https://www.aftodioikisi.gr/

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

     Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, διαβάστε διάφορα ενδιαφέροντα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον.
  1. Πάτρα: Ματαιώθηκε η συνάντηση Πλεύρη με φορείς της Αχαΐας - Η ηγεσία του υπουργείου Υγείας είχε ξαφνικό κώλυμα! - Skai Patras | Eιδήσεις | Πάτρα | Δυτική Ελλάδα   
  2. Αχαΐα: «Ιός» παραιτήσεων νοσοκομειακών ιατρών... χωρίς γιατρειά στο τοπικό ΕΣΥ | Ειδήσεις Πάτρα νέα (pelop.gr)  
  3. Πάτρα - Νοσοκομείο «Αγιος Ανδρέας»: Εξώδικο ιατρού με υπονοούμενα για… «εξαιρετικά επείγον» | Ειδήσεις Πάτρα νέα (pelop.gr)    
  4. Ανδρουλάκης: “Χρειαζόμαστε ένα  νέο δημόσιο σύστημα υγείας” – dete | Eιδήσεις | Πάτρα | Δυτική Ελλάδα
  5. Πάτρα: Σήμερα η κρίσιμη σύσκεψη για το κτιριακό του νοσοκομείου «Αγιος Ανδρέας» | Ειδήσεις Πάτρα νέα (pelop.gr)

Κυριακή 30 Οκτωβρίου 2022

Νοσοκομείο «Αγιος Ανδρέας»: Την Πέμπτη το ραντεβού με Πλεύρη για το κτιριακό

     Στο ραντεβού, που έρχεται σε συνέχεια του προχθεσινού που ανέβαλε ο Υπουργός, θα συμμετέχουν μόνον οι εκπρόσωποι των εργαζομένων του νοσοκομείου και στο επίκεντρό του θα είναι το θέμα της κτιριακής επέκτασης του νοσηλευτικού ιδρύματος.
     Για το απόγευμα της ερχόμενης Πέμπτης 3 Νοεμβρίου κλείστηκε το ραντεβού του υπουργού Υγείας, Θάνου Πλεύρη, με το Σωματείο Εργαζομένων του «Αγίου Ανδρέα».
     Η επικοινωνία του γραφείουτου Υπουργού έγινε χθες το μεσημέρι με τον πρόεδρο του Σωματείου, Μιχάλη Στελλάτο, οπότε και οριστικοποιήθηκε.
      Στο ραντεβού, που έρχεται σε συνέχεια του προχθεσινού που ανέβαλε ο Υπουργός, θα συμμετέχουν μόνον οι εκπρόσωποι των εργαζομένων του νοσοκομείου και στο επίκεντρό του θα είναι το θέμα της κτιριακής επέκτασης του νοσηλευτικού ιδρύματος.

Πλεύρης: «Έστησε» τους φορείς της Πάτρας – Γιατί ακυρώθηκε το ραντεβού;

Μαρίνα Ριζογιάννη pelop.gr

ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΣΟΣ την 25.10.22.

ΠΟΕΔΗΝ: Ανάκληση μετακίνησης εκλεγμένου συνδικαλιστικού στελέχους από το Νοσοκομείο Σισμανόγλειο στο Νοσοκομείο Αμαλία Φλέμινγκ

 ΑΘΗΝΑ 26/10/2022           ΠΡΟΣ: 1. ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ  κο ΘΑΝΟ ΠΛΕΥΡΗ 
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 516                             2. ΑΝ. ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ  κα. ΑΣΗΜΙΝΑ ΓΚΑΓΚΑ
                                         ΚΟΙΝ.: 1. ΔΙΟΙΚΗΤΗ 1ΗΣ ΥΠΕ
                                                    2. ΔΙΟΙΚΗΤΗ Γ.Ν.ΣΙΣΜΑΝΟΓΛΕΙΟ
ΘΕΜΑ: Ανάκληση μετακίνησης εκλεγμένου συνδικαλιστικού στελέχους από το                        Νοσοκομείο Σισμανόγλειο στο Νοσοκομείο Αμαλία Φλέμινγκ

Κύριε Υπουργέ, Κυρία Υπουργέ,
       Με απόφαση του Διοικητή στις 29/7/2022 μετακινήθηκε από το Νοσοκομείο Σισμανόγλειο στο Νοσοκομείο Αμαλία Φλέμινγκ σε ομόβαθμη θέση η Προϊστάμενη Τμήματος Παπαϊωάννου Αικατερίνη που είναι εκλεγμένο μέλος της Διοίκησης του Σωματείου του Νοσοκομείου Σισμανόγλειο. (
Υπόμνημα Αικατερίνας Παναϊωάννου  ).

      Η μετακίνηση του εκλεγμένου μέλους της Διοίκησης του Σωματείου απαγορεύεται από το ν.1264/1982 καθότι αδυνατεί να ασκήσει τα συνδικαλιστικά της καθήκοντα στο φορέα που έχει εκλεγεί.
      Την πρώτη μετακίνησή της για δύο μήνες την αποδέχθηκε καθότι ο Διοικητής επικαλέστηκε επείγουσες υπηρεσιακές ανάγκες. Όμως δεν υλοποιήθηκε η δέσμευση του Διοικητή και με τη λήξη των δύο μηνών ανανεώθηκε η μετακίνηση επ’ αόριστον.
       Ζητάμε την παρέμβασή σας στη Διοίκηση προκειμένου να ανακληθεί η μετακίνηση του συνδικαλιστικού στελέχους και να επιστρέψει στο Νοσοκομείο στο οποίο είναι εκλεγμένο μέλος της Διοίκησης του Σωματείου.

Από την  ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ της  ΠΟΕΔΗΝ

24ωρη ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ την ΤΕΤΑΡΤΗ 9 ΝΟΕΜΒΡΗ 2022.

Οι αλλαγές που φέρνει το μίνι ασφαλιστικό

      Σειρά παρεµβάσεων που επηρεάζουν την ασφάλιση και συνταξιοδότηση πάνω από 500.000 δημοσίων υπαλλήλων και ενστόλων προωθεί το υπουργείο Εργασίας. Οι περισσότερες συμπεριλαμβάνονται στο μίνι ασφαλιστικό σχέδιο νόμου, που μετά τη δημόσια διαβούλευση αναμένεται να πάρει τον δρόμο προς τη Βουλή, με αιχμή τις αλλαγές στα όρια ηλικίας πρόωρης συνταξιοδότησης και την κατάργηση της ειδικής εισφοράς 1% υπέρ του Ταμείου Πρόνοιας (ΤΠΔΥ). Σημαντική κρίνεται η παρέμβαση στο συνταξιοδοτικό των ενστόλων, ενώ αλλαγές έρχονται και στη λειτουργία του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων, με στόχο την επίσπευση έκδοσης του μερίσματος. Την ίδια στιγμή, στον ΕΦΚΑ επισπεύδεται η διαδικασία έκδοσης των συντάξεων του Δημοσίου, με τη λειτουργία ειδικής ομάδας δράσης και ήδη, όπως έχει αποκαλύψει η «Κ», οι εκκρεμότητες έχουν περιοριστεί στο μισό.
     Αναλυτικά, στο μίνι ασφαλιστικό νομοσχέδιο προβλέπεται η κατάργηση της ειδικής εισφοράς 1% των ασφαλισμένων του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων, που έχει ως αποτέλεσμα από την 1η Ιανουαρίου 2023 να αυξηθεί αντίστοιχα ο καθαρός μισθός όλων των εργαζομένων στο Δημόσιο. Να σημειωθεί ότι η ειδική αυτή εισφορά δεν υπολογίζεται στο εφάπαξ, δεν συμπεριλαμβάνεται στις συσσωρευμένες εισφορές και δεν προσμετράται στον συντελεστή ανταποδοτικότητας ή στην ατομική μερίδα του ασφαλισμένου. Επιβλήθηκε το 2011 με στόχο τη διάσωση του ΤΠΔΥ, όμως πλέον ο κλάδος πρόνοιας του ΕΦΚΑ στον οποίο ανήκει είναι πλεονασματικός και συνεπώς δεν υπάρχει λόγος διατήρησής της. Αντίθετα, εκτιμούν στο υπουργείο Εργασίας, η κατάργησή της θα οδηγήσει σε αύξηση του διαθέσιμου εισοδήματος των δημοσίων υπαλλήλων. Να σημειωθεί ότι έπειτα από αίτημα των ενστόλων, εξετάζεται από το αρμόδιο υπουργείο Αμυνας η κατάργηση της αντίστοιχης εισφοράς και για το προσωπικό που είναι ασφαλισμένο στα μετοχικά ταμεία των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας.
      Με την κατάργηση του 1% που επιβάλλεται στο σύνολο των αποδοχών, ένας νεοπροσληφθείς υπάλληλος ωφελείται κατά περίπου 110 ευρώ τον χρόνο, ένας τμηματάρχης του Δημοσίου κατά 365 ευρώ κι ένας διευθυντής κατά περίπου 590 ευρώ τον χρόνο.
      Παράλληλα, επεκτείνεται σε όλους τους ενστόλους το δικαίωμα της «μάχιμης πενταετίας», δηλαδή της αναγνώρισης έως και πέντε επιπλέον ετών ασφάλισης, καταβάλλοντας τις αντίστοιχες εισφορές. Αναλυτικά, προβλέπεται ότι όσοι ένστολοι εξαιρούνταν (π.χ. ορισμένες κατηγορίες πυροσβεστών, λιμενικών, αστυνομικών και υπηρετούντων στην αεροπορία) από τη σχετική ρύθμιση αποκτούν πλέον το δικαίωμα αναγνώρισης έως και 5 ετών, ανεξαρτήτως μονάδας υπηρεσίας, αν είναι παλαιοί ή νέοι ασφαλισμένοι (προ ή μετά το 2011) και ανεξαρτήτως της σχέσης εργασίας με την οποία υπηρετούν (μόνιμοι και μη).
     Καταργείται η εισφορά 1% υπέρ του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων – Τέλος η πρόωρη συνταξιοδότηση στο Δημόσιο.
     Με την επέκταση της «μάχιμης πενταετίας», σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας, διασφαλίζεται η ίση μεταχείριση των ενστόλων (στρατός ξηράς, ναυτικό, αεροπορία, αστυνομία, λιμενικό, πυροσβεστική).
     Με το ασφαλιστικό σχέδιο νόμου, η πόρτα του Δημοσίου για πρόωρη συνταξιοδότηση σε ηλικία 55-60 ετών κλείνει από την 1η Ιανουαρίου 2023 και μετά για όσους υπαλλήλους είχαν μεν συμπληρώσει 25ετία το διάστημα μεταξύ 2010 και 2012, δεν προλαβαίνουν όμως να συμπληρώσουν την απαιτούμενη ηλικία έως το τέλος του 2022. Ετσι, για παράδειγμα, δημόσιος υπάλληλος που είχε συμπληρώσει 25 έτη υπηρεσίας το 2011 αλλά δεν συμπληρώνει τα 56 έτη μέχρι και τον ερχόμενο Δεκέμβριο, δεν δικαιούται μειωμένη σύνταξη το 2022. Θα πρέπει να ξαναδεί τις όποιες δυνατότητες συνταξιοδότησης έχει ύστερα από 6 χρόνια, όταν δηλαδή θα συμπληρώσει τα 62. Στον αντίποδα, εάν ο ίδιος υπάλληλος συμπληρώσει, για παράδειγμα, το 56ο σε λίγες ημέρες, εντός Νοεμβρίου, θεμελιώνει δικαίωμα για μειωμένη σύνταξη, το οποίο μάλιστα δεν είναι ανάγκη να το ασκήσει έως το τέλος του 2022. Μπορεί να το ασκήσει οποτεδήποτε.
     Αλλαγές έρχονται και στη λειτουργία του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων, το οποίο θέτει ως στόχο την πληρωμή των μερισμάτων σε τακτικές πληρωμές ανά τρίμηνο. Ηδη, άλλωστε, το ΜΤΠΥ, αξιοποιώντας τις νέες τεχνολογίες και καθιερώνοντας το ψηφιακό μέρισμα, έχει εκμηδενίσει τις ληξιπρόθεσμες απαιτήσεις δικαιούχων μερίσματος, μειώνοντας δραστικά τον χρόνο αναμονής ακόμη και σε έναν μήνα. Σύμφωνα δε με ανακοίνωσή του, τη Δευτέρα 31 Οκτωβρίου θα καταβληθούν με έκτακτη πληρωμή αναδρομικά ποσά μερισμάτων, συνολικού ύψους 575.722,12 ευρώ, σε 1.200 νέους δικαιούχους, ενώ στα τέλη Σεπτεμβρίου καταβλήθηκαν τα μερίσματα με ημερομηνία υποβολής των δικαιολογητικών τους μέχρι τις 31.8.2022.
       Αντιδράσεις όμως προκαλεί η διάταξη που προβλέπει τη διαχείριση της περιουσίας του ΜΤΠΥ από την ΕΔΕΚΤ, με τους εκπροσώπους εργαζομένων και συνταξιούχων να ζητούν την απόσυρση των σχετικών διατάξεων, υποστηρίζοντας ότι η περιουσία του Ταμείου (440 εκατ. ευρώ σε κινητές αξίες και 40.000 τ.μ. ακίνητη περιουσία, που αποφέρουν ετησίως στο ταμείο 5,2 εκατ. ευρώ) «δεν πρέπει να λεηλατηθεί»
  https://www.kathimerini.gr

Διάφορα Ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα

       Στους συνδέσμους που σας κοινοποιούμε, διαβάστε διάφορα ενδιαφέροντα δημοσιεύματα σχετικά με τον χώρο μας και όχι μόνον.
  1. https://flamis.gr/patra-magnitiki-tomografia-kardias-kai-sto-dimosio-tha/   
  2. https://www.cnn.gr/ellada/story/331153/pleyris-gia-anemvoliastous-ygeionomikoys-to-teleftaio-dekaimero-oktovriou-oi-apofaseis.
  3. https://www.metrosport.gr/nea-diataxi-anoigei-to-parathyro-gia-syntaxi-akoma-kai-sta-56-gia-dimosioys-ypalliloys-639752. 
  4. https://tempo24.news/eidisi/409676/anemvoliastoi-ygeionomikoi-entos-toy-oktovrioy-i-apofasi-gia-pithani-epistrofi-toys.  
  5. https://tempo24.news/eidisi/409641/o-sotiris-kerdise-ti-megali-mahi.  

Σάββατο 29 Οκτωβρίου 2022

Η Σύσκεψη της ΑΔΕΔΥ και Ομοσπονδιών και οργανώσεων συνταξιούχων για το Μ.Τ.Π.Υ – Στάση εργασίας την Τρίτη 1 Νοεμβρίου

 Σύσκεψη της ΑΔΕΔΥ και Ομοσπονδιών και οργανώσεων συνταξιούχων για το Μ.Τ.Π.Υ
Στάση εργασίας την Τρίτη 1η Νοεμβρίου, ώρα 7.00 – 11.00 και συγκέντρωση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας στις 10.00 π.μ.
       Πραγματοποιήθηκε σήμερα 27/10/22 σύσκεψη της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με τις Ομοσπονδίες του Δημοσίου, του Συλλόγου Υπαλλήλων του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (Μ.Τ.Π.Υ.), της Ο.Σ.ΥΠ.Ε., της Π.Ο.Π.Σ. και άλλων οργανώσεων συνταξιούχων, για το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας που αφορά στο Μ.Τ.Π.Υ.
     Η περιουσία του Μ.Τ.Π.Υ. δημιουργήθηκε από τις κρατήσεις των μετόχων και των μερισματούχων (εργαζομένων Δημοσίων υπαλλήλων), ΔΕΝ ΕΠΙΒΑΡΥΝΕΙ ΟΥΤΕ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΕΙΤΑΙ από τον κρατικό προϋπολογισμό. Διαθέτει, σήμερα, κινητή περιουσία 440.000.000€ και ακίνητη περιουσία 40.000τ.μ. που αποφέρουν 5.200.000€ ετησίως στο ταμείο. Αυτό το ταμείο επιχειρείται από την κυβέρνηση και τον κ.Χατζηδάκη να ξεπουληθεί και να λεηλατηθεί!
      Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. και οι Ομοσπονδίες, μετά και τη σημερινή σύσκεψη, καλούμε την κυβέρνηση και τον Υπουργό Εργασίας να αποσύρουν τις διατάξεις του νομοσχεδίου για το Μ.Τ.Π.Υ. με τις οποίες επιχειρείται η υφαρπαγή της κινητής και ακίνητης περιουσίας του Ταμείου. Της περιουσίας, δηλαδή, των εργαζομένων και των συνταξιούχων.
     Ταυτόχρονα στη σύσκεψη αποφασίστηκε να πραγματοποιηθεί την Τρίτη 1 Νοεμβρίου, ώρα 10.00πμ, στο Υπ. Εργασίας (Σταδίου 29), συγκέντρωση διαμαρτυρίας.
Για το σκοπό αυτό και για να διευκολυνθούν οι εργαζόμενοι, -ες να συμμετάσχουν, κηρύσσει την ίδια μέρα, στάση εργασίας από τις 7.00πμ έως τις 11.00πμ.
ΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ ΤΟΥ ΤΑΜΕΙΟΥ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ
ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΔΙΜΑΡΤΥΡΙΑΣ
                                                       Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Πλεύρης: «Έστησε» τους φορείς της Πάτρας – Γιατί ακυρώθηκε το ραντεβού;

 Ακυρώθηκε το ραντεβού της ηγεσίας του υπουργείου Υγείας με τους φορείς της πόλης για την κτιριακή επέκταση του νοσοκομείου «Αγίου Ανδρέα»,
       Το τηλέφωνο ακύρωσης του χθεσινού ραντεβού της ηγεσίας του υπουργείου Υγείας με τους φορείς της πόλης για την κτιριακή επέκταση του «Αγίου Ανδρέα», χτύπησε λίγο μετά τις 12.00 το μεσημέρι. Δηλαδή λίγες ώρες πριν αναχωρήσουν εργαζόμενοι και φορείς για την Αθήνα.
     Η πλευρά του υπουργείου αιτιολόγησε την ακύρωση με την επισήμανση ότι το ραντεβού είχε κλειστεί με το Σωματείο Εργαζομένων και όχι με τους φορείς της περιοχής. Μάλιστα ζήτησε να οριστεί νέο ραντεβού με τους εκπροσώπους των εργαζομένων.
Τι συνέβη;
    Υπενθυμίζουμε ότι το ραντεβού το είχε κλείσει ο πρώην πρωθυπουργός και νυν βουλευτής, Γιώργος Παπανδρέου.
    «Ενημερωθήκαμε λίγο πριν την αναχώρησή μας για την Αθήνα, από το γραφείο του υπουργού, ότι η συνάντηση αναβάλλεται και ότι στη θέση της, θα μπορούσε να γίνει συνάντηση μόνο με το Σωματείο» αναφέρει σε ανακοίνωσή του το Σωματείο Εργαζομένων και προσθέτει:
    «Εξέλιξη που δεν τη θεωρούμε πρέπουσα, δεδομένου ότι η σημερινή συνάντηση είναι συνέχεια της σύσκεψης φορέων που πραγματοποιήθηκε τον περασμένο Ιούλιο και αφορούσε τα κτιριακά μας ζητήματα και σαφώς θα έπρεπε να συμμετάσχουν όλοι. Θέλουμε να πιστεύουμε πως ο λόγος αναβολής της συνάντησης δεν είναι προσχηματικός! Αν και σε σχετική επικοινωνία με το γραφείο του υπουργού συζητήθηκε ο προβληματισμός που είχαμε αν η Διοίκηση του Νοσοκομείου και η Διοίκηση της 6ης ΥΠΕ θα έπρεπε να κληθούν να είναι παρούσες από το υπουργείο ή από το Σωματείο, δεν εκφράστηκε κάποια αντίρρηση για την παρουσία των φορέων,  δεδομένου ότι οι υπόλοιποι φορείς είχαν κληθεί από το Σωματείο μας.
Πολλά αναπάντητα ερωτήματα, ως προς τι αυτή η αρνητική εξέλιξη;».
    Στο ερώτημά μας εάν το Σωματείο θα πάει σε συνάντηση με τον υπουργό Υγείας Θάνο Πλεύρη μετά από αυτή την εξέλιξη, ο πρόεδρος του Σωματείου, Μιχάλης Στελλάτος, μας είπε: «Θα συνεδριάσουμε και θα αποφασίσουμε. Σε κάθε περίπτωση εμάς μας ενδιαφέρει να προχωρήσει το κτιριακό ζήτημα του νοσοκομείου».
      Εκ μέρους της Ανεξάρτητης Κίνησης Εργαζομένων ο Χρήστος Σουγλέρης που μαζί με τον κ. Στελλάτο και τον Κώστα Πετρόπουλο θα εκπροσωπούσαν το Σωματείο, μας είπε: «Πιστεύω ότι επειδή το συγκεκριμένο θέμα είναι δρομολογημένο και το υπουργείο έχει κάνει τις απαιτούμενες ενέργειες για την ανέγερσή του δεν είχαν λόγο να είναι παρόντες οι φορείς της περιοχής. Δεν υπήρχε λόγος να ασκήσουν πίεση για κάτι αφού το έργο θα γίνει. Επομένως η παρουσία του Σωματείου αρκεί ώστε ο υπουργός να μας ενημερώσει για τις εξελίξεις και την πορεία του έργου».
      Ο Αντιπρόεδρος του Σωματείου και εκπρόσωπος της Συνδικαλιστικής Αλλαγής, Κώστας Πετρόπουλος, σημειώνει: «Δύο φαίνεται να είναι οι λόγοι της ακύρωσης, εκ μέρους του υπουργού Υγείας, της προγραμματισμένης για ΣΗΜΕΡΑ, συνάντησης  μαζί του, του Σωματείου μας και των φορέων της περιοχής μας:
   1. Ο ένας θα μπορέσει να υποθέσει κάποιος ότι δεν είχε τίποτε να μας δώσει. Δεν έχει δηλ. στα πλάνα του τίποτε για το νοσοκομείο μας.
  2. Και δεύτερον ότι του έβαλαν “πάγο” οι τοπικοί παράγοντες της ΝΔ, οι οποίοι σημειωτέον είχαν λάμψει διά της απουσίας τους από τη σχετική σύσκεψη φορέων».
Αναδημοσίευση από pelop.gr

ΠΟΕΔΗΝ: Έλλειψη Αναισθησιολόγων και Ακτινολόγων στο Νοσοκομείο ΠΑΜΜΑΚΑΡΙΣΤΟΣ με αποτέλεσμα την επισφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου

 ΑΘΗΝΑ 26/10/2022     ΠΡΟΣ: 1. ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ   κο ΘΑΝΟ ΠΛΕΥΡΗ
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 511                      2. ΑΝ. ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ κα. ΑΣΗΜΙΝΑ ΓΚΑΓΚΑ
                                     ΚΟΙΝ.: ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
                                                ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΠΑΜΜΑΚΑΡΙΣΤΟΣ
Κύριε Υπουργέ, Κυρία Υπουργέ,
      Σας κοινοποιούμε έγγραφα του Σωματείου Εργαζομενων του Νοσοκομείου ΠΑΜΜΑΚΑΡΙΣΤΟΣ, που αναφέρονται στην έλλειψη Αναισθησιολόγων και Ακτινολόγων με αποτέλεσμα την επισφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου.
Έγγραφο Σωματείου  Έγγραφο Σωματείου
     Καλούμε την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Υγείας να προχωρήσει άμεσα τις διαδικασίες για την στελέχωση του Νοσοκομείου με τις κρίσιμες ιατρικές ειδικότητες για την εύρυθμη και ασφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου.


Από την  ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ  της  ΠΟΕΔΗΝ

Δημόσια νοσοκομεία: Σε αυτές τις 3 περιπτώσεις θα πληρώνουν οι πολίτες - Τι ισχύει με τα απογευματινά χειρουργεία

       Μερικώς ιδιωτικό με πληρωμές
 από την τσέπη των πολιτών φαίνεται ότι γίνεται πλέον το μέχρι σήμερα 
δωρεάν ΕΣΥ. Το νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας για τα νοσοκομεία αλλά και τα ήδη θεσμοθετημένα απογευματινά χειρουργεία, οδηγούν σε ιδιωτικές πληρωμές των πολιτών, εάν τουλάχιστον θέλουν να εξυπηρετηθούν από τα δημόσια νοσοκομεία.
     Oi αλλαγές που έρχονται στο ΕΣΥ αναμένεται να ανατρέψουν πλήρως τον μέχρι σήμερα δωρεάν χαρακτήρα του, καθώς επισήμως δίνεται η δυνατότητα στους γιατρούς να ζητούν χρήματα από τους ασθενείς.
Απογευματινά χειρουργεία με πληρωμή
   Η αρχή αναμένεται να γίνει άμεσα με την πιλοτική εφαρμογή των απογευματινών χειρουργείων με πληρωμή από τους πολίτες. Όποιος θα θέλει χειρουργηθεί άμεσα και να μην περιμένει μέχρι και δύο χρόνια στις λίστες αναμονής για πρωινό χειρουργείο, θα πρέπει να πληρώνει από την τσέπη του ένα «γρηγορόσημο» για το απόγευμα.

     Τα σχέδια του υπουργείου Υγείας περιλαμβάνουν πληρωμή από την τσέπη των ασθενών για χειρουργό και αναισθησιολόγο κοντά στα 600 ευρώ ανά επέμβαση. Κατά την αναπληρώτρια υπουργό Υγείας μάλιστα Μίνα Γκάγκα οι ασθενείς θα δίνουν «μικρή αμοιβή» για χειρουργό και αναισθησιολόγο.
  Ωστόσο, η πρωτοβουλία αυτή ανοίγει το δρόμο για απόλυτη απαξίωση των πρωινών χειρουργείων, καθώς οι περισσότεροι χειρουργοί είναι λογικό να επιλέγουν το απόγευμα με έξτρα πληρωμή παρά τα πρωινά χειρουργεία που είναι απολύτως δωρεάν.

     Να σημειωθεί ότι οι όποιες δικλείδες ασφαλείας επιχειρηθεί να εφαρμοσθούν, θα καταστρατηγηθούν όπως και με τα απογευματινά ιατρεία όπου για να εξετασθεί κανείς από γιατρό πληρώνει από την τσέπη του το απόγευμα, ενώ τα πρωινά ιατρεία έχουν υποβαθμιστεί πλήρως με ατελείωτες αναμονές.
       Από την άλλη το επιχείρημα των κυβερνητικών στελεχών πως οι πολίτες δίνουν ούτως ή άλλως φακελάκι στο γιατρό κάτι που είχε δηλώσει πρόσφατα η αναπληρώτρια υπουργός Υγείας, να σημειωθεί πως μέχρι σήμερα δεν έχει ληφθεί απολύτως κανένα μέτρο από την κυβέρνηση ώστε να εξοβελιστεί το νοσηρό αυτό φαινόμενο αυτό.

Ιδιωτικά ιατρεία και χειρουργεία από τους νοσοκομειακούς γιατρούς

   Παράλληλα οι ασθενείς σε άλλες δύο περιπτώσεις θα πρέπει να πληρώνουν από την τσέπη τους με…αφετηρία τα δημόσια νοσοκομεία.
        Η  ρύθμιση του υπουργείου Υγείας που περιλαμβάνεται στο νομοσχέδιο για τις αλλαγές στα δημόσια νοσοκομεία, θα επιτρέπει στους γιατρούς του δημοσίου να διατηρούν ιδιωτικό ιατρείο αλλά και να χειρουργούν σε ιδιωτικές κλινικές.
      Και στις δύο περιπτώσεις αυτό που εκτιμάται από τα συνδικαλιστικά όργανα των νοσοκομειακών γιατρών είναι πως οι ασθενείς θα οδηγούνται έμμεσα στις ιδιωτικές δομές για να εξυπηρετηθούν.
      Οι γιατροί δηλαδή που θα έχουν ιδιωτικό ιατρείο με ένα επιχείρημα του λιγοστού χρόνου μέσα στο νοσοκομείο, θα καθοδηγούν τους ασθενείς να τους επισκεφθούν στο ιδιωτικό τους ιατρείο.
Αντίστοιχα και για ένα χειρουργείο. Για να κάνει κανείς μία επέμβαση άμεσα και να αποφύγει τις αναμονές που φθάνουν και τα 2 χρόνια, θα πρέπει να ακολουθεί τον γιατρό στην ιδιωτική κλινική με την οποία συνεργάζεται. Ένα σύστημα που είχε αναπτυχθεί ουσιαστικά στο παλαιό ΙΚΑ και φαίνεται πως πλέον θα επαναληφθεί.

Ανακοίνωση της Ε.Ι.Ν.Α για το νέο νομοσχέδιο διάλυσης του ΕΣΥ:

     Η επιλογή της κυβέρνησης να θέσει στη δημόσια διαβούλευση το νομοσχέδιο για τη δευτεροβάθμια περίθαλψη αμέσως μετά τις εκλογές των Ιατρικών Συλλόγων κάθε άλλο παρά τυχαίο είναι. Μας υπενθυμίζει "ευγενικά" ότι το μήνυμα της κάλπης μεταφράζεται γι' αυτήν σε πλήρη συναίνεση στα σχέδια διάλυσης και ιδιωτικοποίησης του ΕΣΥ. Κάνει όμως πως αγνοεί τους δεκάδες χιλιάδες νοσοκομειακούς γιατρούς που μέσα από τις αρχαιρεσίες και τις κινητοποιήσεις τους έχουν ήδη τοποθετηθεί αρνητικά για τις συγκεκριμένες αλλαγές. Ο Υπ.Υγείας με διάφορα δικονομικά τερτίπια και συλλογιστικές πιρουέτες προσπαθεί να πείσει υγειονομικούς και κοινωνία ότι όλα γίνονται για το καλό μας, βαφτίζοντας το ψάρι κρέας. Μάλιστα διαφημίζει ότι το "έχει επεξεργαστεί η αναπληρώτρια υπουργός Υγείας Μίνα Γκάγκα, που προέρχεται από το ΕΣΥ, που πονάει το ΕΣΥ". Είναι όμως έτσι τα πράγματα; Πέντε μεγάλα ψέματα και πέντε αλήθειες:
1. "Θα βγει κερδισμένος ο ασθενής γιατί θα καλυφθούν τα κενά του ΕΣΥ από ιδιώτες γιατρούς". Ούτε τα κενά θα καλυφθούν ούτε οι ασθενείς έχουν να κερδίσουν. Το νομοσχέδιο προβλέπει ότι άγονες προκηρύξεις μόνιμων θέσεων, που συσσωρεύονται κυρίως στην επαρχία και σε άγονες-προβληματικές ζώνες, μπορούν να καλύπτονται από ιδιώτες γιατρούς με part - time συμβάσεις. Το σχέδιο αυτό ήδη δοκιμάστηκε μέσα στην πανδημία, με ελάχιστες δεκάδες ιδιωτών πανελλαδικά να προστρέχουν να καλύψουν κενά, παρότι οι απολαβές και τα κίνητρα ήταν διόλου ευκαταφρόνητα. Απέτυχε γιατί πολύ απλά κανένας ιδιώτης δεν θέλει να βγάλει το φίδι από την τρύπα σε κλινικές που είναι διαλυμένες. Γι’ αυτό άλλωστε το υπουργείο διέταξε την επιστράτευσή τους. Γιατί να πετύχει τώρα; Όταν είναι δεδομένο ότι οι συμβάσεις θα προκηρυχθούν σε επαρχιακά νοσοκομεία που καταρρέουν και οι ιδιώτες γιατροί θα κληθούν να παίξουν κεντρικό ρόλο και όχι συμπληρωματικό
2. "Δεν θα αλλοιωθεί ο δημόσιος χαρακτήρας του ΕΣΥ". Μία απ' τις θεμελιώδης και καταστατικές αρχές του ΕΣΥ ήταν η πλήρης και αποκλειστική απασχόληση των λειτουργών του. "Σχέση πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης ή το να πηγαίνει ο ασθενής σε νοσοκομείο και να παίρνει τελείως δωρεάν δημόσια παροχή;" αναρωτιέται ο κος Πλεύρης. Μα φυσικά πλήρης και αποκλειστική απασχόληση γιατί αυτή είναι η βασική προϋπόθεση για Δημόσια και Δωρεάν Υγεία. Τι θα γίνει με το νέο νομοσχέδιο; Μετατροπή των ασθενών σε πελάτες, του αγαθού της Υγείας σε εμπόρευμα, του ΕΣΥ σε προθάλαμο ιδιωτικών ιατρείων. Οι ΕΣΥιτες έξω, τραβώντας τους ασθενείς μαζί και οι ιδιώτες μέσα, για να ψαρέψουν ασθενείς, ώστε να τους τραβήξουν έξω. Αντί να καλύψει τις χιλιάδες κενές οργανικές θέσεις και να αυξήσει τους μισθούς των γιατρών προτρέπει το Υπουργείο τους τελευταίους να συμπληρώσουν το εισόδημά τους από το υστέρημα των ασθενών. Το έχουμε βιώσει με την εφαρμογή των απογευματινών ιατρείων και με τα σχεδιαζόμενα απογευματινά χειρουργεία. Για όποιον δεν έχει χρήματα προβλέπεται "ένα ελάχιστο πακέτο παροχών υγείας". Για όποιον έχει και χρειάζεται παραπάνω διερεύνυση ή δεν μπορεί να περιμένει για μήνες στις λίστες αναμονής, θα υπάρχει και το ιδιωτικό... Όποιος δεν έχει να "μάθει να προσαρμόζεται"... 
3. "Θα βγει κερδισμένος ο γιατρός του ΕΣΥ γιατί θα έχει τη δυνατότητα να αυξήσει το εισόδημά του με παροχή ιδιωτικού έργου". Το μεγαλύτερο ψέμα. Προϋπόθεση για να έχει τη δυνατότητα να ασκήσει ιδιωτικό έργο, είναι η υποχρεωτική συμμετοχή στα απογευματινά ιατρεία των νοσοκομείων, στο εφημεριακό πρόγραμμα της κλινικής και προφανώς στην καθημερινή  πρωινή 35ωρη εβδομαδιαία λειτουργία της. Αξίζει να ανοίξει κάποιος ιατρείο μόνο για ένα- δυο απογεύματα την εβδομάδα; Η ρύθμιση αυτή προφανώς φωτογραφίζει όσους έχουν την δυνατότητα, δηλαδή ελάχιστους μεγαλοδιευθυντές που έτσι κι αλλιώς ασχολούνται τυπικά με την κλινική, ελάχιστες ώρες τη μέρα και ακόμα λιγότερους που θα έχουν τα κεφάλαια να φτιάξουν συνεργατικά πολυ - ιατρεία. Οι υπόλοιποι, απλοί επιμελητές και επικουρικοί γιατροί, μαζί με τους ειδικευόμενους, θα πρέπει να συνεχίσουν να  κάνουν τη λάντζα των εφημεριών, των μετακινήσεων, να ασχολούνται με τον ασθενή-πελάτη που θα βάλει εισαγωγή στην κλινική ο διευθυντής τους ή ο ιδιώτης. Στην καλύτερη θα ανοίξουν έναν ιατρείο όπου όλος ο μισθός και οι εφημερίες θα εξανεμίζονται για την κάλυψη των λειτουργικών εξόδων του ιατρείου
4. "Θα ανακοπεί το κύμα παραιτήσεων γιατρών του ΕΣΥ γιατί θα δοθούν ευκαιρίες αύξησης του εισοδήματος"
. Όποιος το προφασίζεται ή λέει ψέματα ή είναι παντελώς άσχετος. Καλώς ή κακώς η ιατρική αγορά εργασίας είναι πλήρως ανταγωνιστική. Για ποιον λόγο να κάνει κάποιος δύο δουλειές για να έχει αξιοπρεπές εισόδημα όταν πχ στην Κύπρο μπορεί να κάνει μία και να έχει τριπλάσιο μισθό και ποιότητα ζωής; Για ποιον λόγο να μην κάνει μόνο μία (πχ ιδιωτικό ιατρείο) και να έχει αξιοπρεπή μισθό και ποιότητα ζωής;  Αν νομίζουν ότι με αυτά τα τερτίπια θα ανακόψουν το κύμα παραιτήσεων, είναι οικτρά γελασμένοι. Αν νομίζουν ότι με αυτά θα αποφύγουν τη μοναδική βιώσιμη λύση που είναι ταυτόχρονα και το καλύτερο αντικίνητρο παραιτήσεων, δηλαδή την  αύξηση των μισθών και τις μαζικές μόνιμες προσλήψεις,  μας κοροϊδεύουν διπλά.
5. "Θα μειωθούν οι πολλαπλές ταχύτητες και οι ανισότητες μεταξύ πανεπιστημιακών, στρατιωτικών και γιατρών του ΕΣΥ". Αν το πρόβλημα είναι οι πολλές ταχύτητες, τότε γιατί καμιά κυβέρνηση δεν καταργεί το δίπορτο πανεπιστημιακών και στρατιωτικών; Γιατί προτιμούν να δημιουργήσουν άλλη μια ταχύτητα, αυτή των μεγαλοδιευθυντών του ΕΣΥ; Μην έχουμε καμιά αυταπάτη ότι θα αμβλυνθούν οι ανισότητες. Αντιθέτως θα πολλαπλασιαστούν. Απ' τη μια, η μειοψηφία του μεγαλοκαθηγητικού και μεγαλοδιευθυντικού κατεστημένου και απ’ την άλλη η πλειοψηφία των μισθοσυντήρητων αχθοφόρων του ΕΣΥ που θα δουλεύουν σε καθεστώς γαλέρας για να μπορεί η μειοψηφία να επιβιώνει
      Το νέο νομοσχέδιο είναι εις βάρος των ασθενών, του ΕΣΥ, της μεγάλης πλειοψηφίας των ίδιων των νοσοκομειακών γιατρών. Μόνος κερδισμένος θα είναι μια μειοψηφική μερίδα εκλεκτών της κυβέρνησης μέσα και έξω από τα νοσοκομεία, που έχουν πολλά να κερδίσουν από τη διάλυσή τους.  Πέρα από την ουσιαστική κατάργηση της πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, προβλέπει επίσης την κάλυψη των κενών στα νοσοκομεία από τους αγροτικούς γιατρούς με το πρόσχημα της ¨εκπαίδευσης¨, τον διορισμό των ειδικευόμενων σε «ομάδες νοσοκομείων» και τη μεταφορά τους από εδώ και από εκεί για να καλύπτουν τρύπες, την εκχώρηση λειτουργιών των νοσοκομείων σε ιδιωτικές εταιρίες (πχ διακομιδές με ασθενοφόρα), την μετατροπή σε ΝΠΙΔ του ΚΕΣΥ και πολλά άλλα.
    Το νέο νομοσχέδιο επιστρέφει την Δημόσια Περίθαλψη στην προ- ΕΣΥ, προ Γεννηματά εποχή, όπου για να χειρουργηθείς έπρεπε να πουλήσεις χωράφι και για να νοσηλευτείς έπρεπε είτε να μπεις μέσω της ιδιωτικής κλινικής απέναντι από το νοσοκομείο είτε να έχεις πολιτικό μέσο. Οι νοσοκομειακοί γιατροί δεν πρέπει να το δεχτούμε. Σημαίνει συναίνεση στο πάγωμα των μισθών μας για τις επόμενες δεκαετίες, στη διαρκή υποστελέχωση και τον εργασιακό μεσαίωνα της κακοπληρωμένης υπερεργασίας και υπερεφημέρευσης. Το "τυράκι" της "αύξησης του εισοδήματος δεν αφορά εμάς, αλλά μια μειοψηφία των νοσοκομειακών.
Το νέο νομοσχέδιο έρχεται τρία χρόνια μετά την έναρξη της πανδημίας που ανέδειξε με τον πιο τραγικό και μακάβριο τρόπο την ανάγκη ενίσχυσης του ΕΣΥ για να σωθούν ανθρώπινες ζωές, τον κερδοσκοπικό χαρακτήρα του ιδιωτικού τομέα.  Έρχεται δέκα χρόνια μετά την επέλαση των Μνημονίων όπου όλες οι κυβερνήσεις, υπό τις ευρωπαϊκές ντιρεκτίβες, το άφησαν γυμνό και αθωράκιστο, στο όνομα της «δημοσιονομικής προσαρμογής» και των «πρωτογενών πλεονασμάτων». Δεν γίνεται να δεχτούμε κανέναν διάλογο που δεν ξεκινά με αυτά τα δεδομένα. Το νέο νομοσχέδιο δεν πρέπει να μπει μόνο στο στόχαστρο των γιατρών αλλά της ίδιας της κοινωνίας. Είναι ο Δούρειος Ίππος διάλυσης του κοινωνικού αγαθού της Δημόσιας Υγείας. Θα μας βρουν απέναντί τους. Δεν θα επιτρέψουμε την επιστροφή της Δημόσιας Περίθαλψης δεκαετίες πίσω. Δεν μπορούμε να αναμένουμε να ακυρωθεί κάποια στιγμή από κάποια άλλη κυβέρνηση. Εδώ και τώρα πρέπει να αγωνιστούμε για να μην  κατατεθεί καν στη Βουλή προς συζήτηση, να μην δημιουργηθούν τετελεσμένα. Να σημάνει αγωνιστικός συναγερμός
   
Απορρίπτουμε το κατάπτυστο νομοσχέδιο στο σύνολό του. Απαιτούμε την άμεση απόσυρσή του. Απαιτούμε εδώ και τώρα ενίσχυση του ΕΣΥ με αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης, μαζικές μόνιμες προσλήψεις και εφαρμογή των δικαστικών αποφάσεων για επαναφορά των μισθών στα προΜνημονιακά επίπεδα. Για την εργασιακή αξιοπρέπεια των υγειονομικών. Για το κοινωνικό αγαθό της Δημόσιας Δωρεάν Υγείας χωρίς αποκλεισμούς. Δίνουμε αγωνιστική απάντηση με μαζικές συνελεύσεις και συγκεντρώσεις, μαζί με την κοινωνία και τους συλλογικούς φορείς.                                 
                               Όλοι στην πανεργατική απεργία 9/11.