Τετάρτη, 31 Αυγούστου 2016

ΕΓΚΡΙΘΗΚΕ το ΥΠΟΜΝΗΜΑ αλλά και το πλαίσιο συζήτησης της αυριανής μας συνάντησης με τον Διοικητή της 6ης Υ.Πε.

      Σας κάνουμε γνωστό ότι στη σημερινή συνεδρίαση του Δ.Σ του Σωματείου μας, που έγινε με αφορμή την αυριανή συνάντησή μας με τον Διοικητή της 6ης Υ.Πε, ΕΓΚΡΙΘΗΚΕ η ΕΙΣΗΓΗΣΗ-ΠΡΟΤΑΣΗ του Προέδρου του Σωματείου μας σε ότι αφορά το ΥΠΟΜΝΗΜΑ που θα κατατεθεί στην προαναφερόμενη συνάντηση, αλλά και το πλαίσιο των ζητημάτων που θα τεθούν.
         Σ΄ αυτήν την προαναφερόμενη συνάντηση, που  θα γίνει στις 08:30 Αύριο το Πρωί στα γραφεία της Υ.Πε, μετά από σχετική πρωτοβουλία-αίτημα  του Σωματείου μας,  θα μας απασχολήσουν όλα  εκείνα τα προβλήματα που αυτήν την περίοδο απασχολούν το Νοσοκομείο και τους Συναδέλφους-Εργαζόμενους σ΄ αυτό και άπτονται της δικαιοδοσίας της Υ.Πε.

ΣΥΝΕΔΡΙΑΖΕΙ ΣΗΜΕΡΑ το Δ.Σ του ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΑΣ, με αφορμή την Αυριανή Συνάντησή μας με τον ΔΙΟΙΚΗΤΗ 6ης Υ.Πε.

      Σας υπενθυμίζουμε ότι ΣΗΜΕΡΑ ΤΕΤΑΡΤΗ 31/8/16 και ώρα 08:00 πμ θα Συνεδριάσει το Δ.Σ του Σωματείου μας,  βάσει της παρακάτω σχετικής πρόσκλησης:
                                        ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ
               Συνάδελφοι:

       Την  ΤΕΤΑΡΤΗ 31/8/16 και ώρα 08:00 πμ, καλείσθε όλα τα Μέλη του Δ.Σ του Σωματείου μας,  στην 7η/2016 Συνεδρίαση του Δ.Σ του Σωματείου, με θέματα:
I.             Η Συνάντηση μας με τον Διοικητή 6ης Υ.Πε. Τα αιτήματα  και το σχετικό υπόμνημα που θα καταθέσουμε.
II.                 Το ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ  ΔΕΘ και οι Κινητοποιήσεις της ΠΟΕΔΗΝ.          
                                Ο Πρόεδρος  του Σωματείου
                                       Πετρόπουλος  Κώστας

       Η Συνεδρίαση αυτή, που  γίνεται με αφορμή την αυριανή μας Συνάντηση, στις 08:30 το πρωϊ,  με τον Διοικητή της 6ης Υ.Πε, τον Κον Γιαννόπουλο,  θα προσδιορίσει τα ζητήματα που θα τεθούν σ΄ αυτήν αλλά και το ΥΠΟΜΝΗΜΑ που θα καταθέσουμε στον Διοικητή της 6ης Υ.Πε.

ΚΑΛΕΣΜΑ της ΠΟΕΔΗΝ για Συμμετοχή στα Συλλαλητήρια της ΔΕΘ k΄ ΚΑΡΑΒΑΝΙ ΥΓΕΙΑΣ.

ΑΘΗΝΑ 23/8/2016          ΠΡΟΣ: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ
ΑΡ.ΠΡΩΤ.:2065
        Η ΠΟΕΔΗΝ συμμετέχει δυναμικά στο Συλλαλητήριο που οργανώνουν η ΑΔΕΔΥ και η ΓΣΕΕ στη ΔΕΘ το Σάββατο 10 Σεπτεμβρίου 2016 στο Άγαλμα Βενιζέλου 6 μ.μ.
        Πέραν της συμμετοχής μας στο Συλλαλητήριο, οργανώνουμε Πορεία Σωτηρίας την Παρασκευή 9.9.2016, επτά χιλιομέτρων που την ονομάζουμε το Καραβάνι της Υγείας. θα εκκινήσει από το Ιπποκράτειο Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης στις 7.00πμ, θα διέλθει από τα Νοσοκομεία Θεαγένειο, ΑΧΕΠΑ, Γεννηματά, Αγ.Δημήτριος και θα καταλήξει στο Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης.
       Καλούμε τα Διοικητικά Συμβούλια των Σωματείων και τους Εργαζόμενους στα Νοσοκομεία, την Πρόνοια, το ΕΚΑΒ και τα Κέντρα Υγείας όλης της Χώρας σε δυναμική συμμετοχή.
       Η ΠΟΕΔΗΝ καλύπτει τα έξοδα των πούλμαν μεταφοράς όμορων περιφερειακών Νοσοκομείων που θα ναυλωθούν από τα Διοικητικά Συμβούλια των Σωματείων.
       Όσοι εργαζόμενοι από το Λεκανοπέδιο ενδιαφέρονται να συμμετάσχουν να δηλώσουν ενδιαφέρον στα Διοικητικά Συμβούλια των Σωματείων τους. Η ΠΟΕΔΗΝ σε συνεργασία με τα Διοικητικά Συμβούλια των Σωματείων θα ναυλώσει αντίστοιχο αριθμό πούλμαν.
Από την Ε.Ε. της  ΠΟΕΔΗΝ

Διάφορα Δημοσιεύματα.

Νέος κύκλος εξόφλησης των… ¨ξεχασμένων¨ εφάπαξ στο Δημόσιο.

      Την  ΤΕΤΑΡΤΗ 24/8/16, το Ταμείο Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων έλαβε άλλα 40 εκατ. ευρώ από το πρόγραμμα ληξιπρόθεσμων οφειλών, προκειμένου εντός του Σεπτεμβρίου να πληρωθούν επιπλέον 1.700 εφάπαξ που θα προστεθούν στα 1.521 που εκδόθηκαν και καταβλήθηκαν τον Ιούλιο και στα 1.526 του Αυγούστου.
     Μεσοσταθμικά, η μείωση των ποσών θα φθάσει το 15% με 20%, ενώ σύμφωνα με τον σχεδιασμό του ΤΠΔΥ, τα τελευταία 1.300 εφάπαξ που αφορούν συνταξιοδοτήσεις μέχρι και τον Δεκέμβριο του 2013, θα έχουν πληρωθεί μέχρι τις 15 Οκτωβρίου.
    Αναλυτικά, το χρονοδιάγραμμα των πληρωμών προβλέπει ότι τον Οκτώβριο αναμένεται να εκταμιευθούν από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους 50 εκατ. ευρώ και άλλα 50 εκατ. τον Νοέμβριο. Τον Δεκέμβριο του 2016 και τον Ιανουάριο του 2017 δεν θα αποδοθούν ποσά, λόγω της διαδικασίας ένταξης των Ταμείων Πρόνοιας στο Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (βάσει του νόμου Κατρούγκαλου θα δημιουργηθεί το ΕΤΕΑΕΠ). Τον Φεβρουάριο του 2017 θα επανεκκινήσει η διαδικασία με την απόδοση άλλων 80 εκατ. ευρώ, ενώ από 80 εκατ. ευρώ αναμένεται να καταβληθούν τους μήνες Μάρτιο και Απρίλιο. Τέλος, 85 εκατ. ευρώ έχουν υπολογιστεί να καταβληθούν για κάθε ένα μήνα από τους Μάιο και Ιούνιο του 2017.
       Σύμφωνα με τα πρώτα στοιχεία του ΤΠΔΥ, τα εφάπαξ που χορηγήθηκαν είναι κατά μέσο όρο, της τάξης των 23.500 ευρώ, από 29.500 που ήταν πριν από την εφαρμογή του νέου τρόπου υπολογισμού. Πρόκειται για μείωση που ανά περίπτωση κυμαίνεται από 15% – 20% και έρχεται να προστεθεί στην περικοπή κατά 38,14% που είχε πραγματοποιηθεί το 2011 και το 2012, σε εφαρμογή διατάξεων των πρώτων μνημονίων.
      Να σημειωθεί εδώ ότι, το Συμβούλιο της Επικρατείας με πρόσφατη απόφασή του που αναμένεται να αποτελέσει πιλότο για πολλές υποθέσεις συνταξιούχων που έχουν προσφύγει στη δικαιοσύνη, έκρινε σύνομες τις περικοπές στο εφάπαξ που πραγματοποιήθηκαν σε εφαρμογή των μνημονιακών νόμων (4024/2011 και 4093/2012).
      Η απόφαση ελήφθη ύστερα από προσφυγή ασφαλισμένων του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων (ΤΠΔΥ), οι οποίοι διεκδίκησαν την απόδοση των χρηματικών ποσών του εφάπαξ που είχαν περικοπεί και τονίζει ότι «οι περικοπές δεν αντίκεινται στο Σύνταγμα και την Ευρωπαϊκή Σύμβαση για τα Δικαιώματα του Ανθρώπου (ΕΣΔΑ), καθώς και στις αρχές της αναλογικότητας, της ανταποδοτικότητας και της ισότητας».
       Σε ό,τι αφορά τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου (ΝΠΔΔ), υπάρχουν περίπου 1.600 εφάπαξ σε εκκρεμότητα και τον Σεπτέμβριο αναμένεται να ξεμπλοκάρει η πληρωμή για τα περίπου 400.
     Ειδικά για τα εφάπαξ των 6.600 δημοτικών υπαλλήλων που βρίσκονται σε αναμονή, η αποπληρωμή τους αναμένεται να ξεκινήσει μετά από ένα δίμηνο, λόγω του αιτήματος που κατέθεσε η Ενιαία Αρχή Πληρωμών και αφορά τον ακριβή προσδιορισμό του ποσοστού αναπλήρωσης, γι” αυτές τις ειδικές περιπτώσεις ασφαλισμένων.
     Μέσω του προγράμματος εξόφλησης ληξιπρόθεσμων οφειλών έχουν καταβληθεί έως τώρα 287 εφάπαξ του ΙΚΑ και 1.200 του ΤΑΥΤΕΚΩ (860 σε συνταξιούχους του ΟΤΕ  με μέσο όρο τα 38.000 ευρώ και άλλα 340 σε συνταξιούχους του ΟΣΕ με μέσο όρο τα 50.000 ευρώ).
      Στον κλάδο των εργατοϋπαλλήλων μετάλλου (ΤΑΠΕΜ) εκκρεμούν 4.800 αιτήσεις για εφάπαξ και 680 για επιστροφή εισφορών. Το Ταμείο πληρώνει τώρα αιτήσεις που είχαν υποβληθεί τον Δεκέμβρη του 2013 και τον Γενάρη του 2014, οι οποίες όμως αφορούν αποχωρήσεις 1-2 χρόνια πριν (Δεκέμβρης 2011-Δεκέμβρης 2012). Στον τομέα των εμποροϋπάλληλων εκκρεμούν 1.947 αιτήσεις. Τώρα πληρώνονται αιτήσεις που υποβλήθηκαν τον Γενάρη του 2016 και αφορούν αποχωρήσεις πριν από τρία-τέσσερα χρόνια.

Τρίτη, 30 Αυγούστου 2016

ΕΠΙΣΤΟΛΗ-ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΕΠΑΝΑΦΟΡΑΣ ΑΙΤΗΜΑΤΩΝ.

k΄  Διοικητά                                                    
         Όπως σας είχαμε δεσμευτεί, στην πρώτη επίσημη συνάντησή μας, σας επανακοινοποιούμε  όλες εκείνες τις πρόσφατες επιστολές, που είχαμε αποστείλει στη Διοίκηση του Νοσοκομείου, επιστολές – ζητήματα που δεν συζητήθηκαν  και δεν υπήρξε καμία σχετική συνάντηση παρά το γραπτό σχετικό αίτημά μας.
         Κάποια απ΄ αυτά τα ζητήματα, όπως η λειτουργία του Γρ. Επιστασίας, των Διοικητικών Υπηρεσιών, η καταβολή των περικομμένων Αργιών και Νυκτερινών των ετών 2013-2014 κλπ άλλα, είναι επίκαιρα και θα πρέπει να συζητηθούν το αμέσως επόμενο διάστημα.

ΑΥΡΙΟ 31/8/16: Συνεδρίαση Δ.Σ Σωματείου, με αφορμή την Συνάντησητου με τον Διοικητή της 6ης Υ.Πε.

         Σας κάνουμε γνωστό ότι αύριο ΤΕΤΑΡΤΗ 31/8/16, θα Συνεδριάσει το Δ.Σ του Σωματείου μας,  βάσει της παρακάτω σχετικής πρόσκλησης:
                                        ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ
               Συνάδελφοι:
       Την  ΤΕΤΑΡΤΗ 31/8/16 και ώρα 08:00 πμ, καλείσθε όλα τα Μέλη του Δ.Σ του Σωματείου μας,  στην 7η/2016 Συνεδρίαση του Δ.Σ του Σωματείου, με θέματα:
I.             Η Συνάντηση μας με τον Διοικητή 6ης Υ.Πε. Τα αιτήματα  και το σχετικό υπόμνημα που θα καταθέσουμε.
II.                 Το ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ  ΔΕΘ και οι Κινητοποιήσεις της ΠΟΕΔΗΝ.          
                                Ο Πρόεδρος  του Σωματείου
                                       Πετρόπουλος  Κώστας
       Η Συνεδρίαση αυτή, που  γίνεται με αφορμή την Συνάντησή μας με τον Διοικητή της 6ης Υ.Πε, τον Κον Γιαννόπουλο,  θα προσδιορίσει τα ζητήματα που θα τεθούν σ΄ αυτήν την συνάντηση, μια συνάντηση που επαναπροσδιορίστηκε για την ΠΕΜΠΤΗ 1/9/19 και ώρα 08:30 πμ, αλλά και το ΥΠΟΜΝΗΜΑ που θα καταθέσουμε στον Διοικητή της 6ης Υ.Πε.
                                                       

Διάφορα Δημοσιεύματα.

Η θέση της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. για το νομοσχέδιο για την κινητικότητα

      Το νομοσχέδιο για την κινητικότητα των δημοσίων υπαλλήλων που κατέθεσε η κυβέρνηση είναι πλήρως ευθυγραμμισμένο με τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές, περί επιτελικού κράτους και εφαρμόζονται με θρησκευτική ευλάβεια απ’ όλες τις κυβερνήσεις της χώρας μας εδώ και δεκαετίες και στοχεύουν σε ένα κράτος που ουσιαστικά θα εποπτεύει τις αρμοδιότητες που θα ασκούν ιδιωτικές εταιρείες, ενώ για τις ανάγκες του θα προσλαμβάνει κυρίως προσωπικό με ελαστικές εργασιακές σχέσεις. Με αυτή την κεντρική επιλογή όλες οι προηγούμενες Κυβερνήσεις λειτούργησαν σε ότι αφορά τους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
      Η σημερινή κυβέρνηση με το νομοσχέδιο αυτό παίρνει ως δεδομένο την εφαρμογή των ισχυουσών μνημονιακών διατάξεων, που υπηρετούν το νεοφιλελεύθερο μοντέλο για το κράτος. Το δίλημμα επομένως για τους εργαζόμενους δεν είναι μια απλή σύγκριση του ισχύοντος συστήματος μετατάξεων-μεταθέσεων και του προτεινόμενου, για το ποιο είναι καλύτερο ή όχι, αλλά στο αν αυτό απαντάει στα πραγματικά προβλήματα και τις ανάγκες της δημόσιας διοίκησης.
      Να υπενθυμίσουμε ότι το 2011 η τότε κυβέρνηση κατάργησε όλες κενές οργανικές θέσεις και δρομολόγησε την αξιολόγηση των δομών, των υπηρεσιών και του προσωπικού του δημοσίου με στόχο τη συγχώνευσή τους και την απόλυση εργαζομένων, πράγμα που δεν ολοκληρώθηκε λόγω της αντίστασης των εργαζομένων και παρέμεινε ως μνημονιακή υποχρέωση που ανέλαβε να ολοκληρώσει με το 3ο μνημόνιο η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ με την καθιέρωση ενός «μόνιμου μηχανισμού κινητικότητας».
      Πιο συγκεκριμένα δημιουργείται το Ενιαίο Σύστημα Κινητικότητας (ΕΣΚ) που περιγράφει τον τρόπο με τον οποίο από εδώ και στο εξής θα διενεργούνται οι μετατάξεις και οι  αποσπάσεις των υπαλλήλων του δημόσιου κι ευρύτερου δημόσιου τομέα στο πλαίσιο πάντα της εφαρμογής των ισχυουσών μνημονιακών διατάξεων.
      Έτσι οι φορείς του δημοσίου είναι υποχρεωμένοι να προχωρήσουν στην αξιολόγηση των δομών και στη συνένωση - συγχώνευση και κατάργηση υπηρεσιών, κινούμενοι στο πλαίσιο τους αναγκαστικού «κουρέματος» των οργανικών τους θέσεων που έγινε το 2011, σεβόμενοι  τη ρήτρα της αυτοδίκαιης κατάργησης, όσων θέσεων με οποιονδήποτε τρόπο κενώνονται, και την πρόσληψη ενός εργαζομένου ανά πέντε που αποχωρούν από την εργασία.
       Χαρακτηριστικό της ευλαβικής προσήλωσης της κυβέρνησης στην υλοποίηση των μνημονιακών δεσμεύσεων είναι και η εγκύκλιος του Υφυπουργού Εσωτερικών με την οποία στέλνει πίσω τον προγραμματισμό προσλήψεων των ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού για το έτος 2016 σε όσους ΟΤΑ και ΝΠΔΔ «…δεν έχουν προβεί ως όφειλαν στην κατ’ εφαρμογή των διατάξεων της παρ.1α του άρθρου 33 του ν.4024/2011, όπως ισχύει, διαδικασία κατάργησης/διατήρησης των κενών οργανικών θέσεών τους».
       Εύλογα γεννιέται το ερώτημα: σε ποιες κενές οργανικές θέσεις θα εφαρμοστεί το ΕΣΚ; Σε αυτές που δεν υπάρχουν;
       Ταυτόχρονα με το συγκεκριμένο σχέδιο νόμου, για τις μετατάξεις-αποσπάσεις παύει κι ο ρόλος των υπηρεσιακών συμβουλίων. Από εδώ και πέρα, οι αρμόδιοι για αυτά τα θέματα θα είναι ένα πλήθος από τριμελείς επιτροπές επιτελικού τύπου, αφού για κάθε θέση που θα ανακοινώνεται ως κενή προς μετακίνηση, την αξιολόγηση και την επιλογή των υποψηφίων θα την κάνει μια τριμελής επιτροπή που θα αποτελείται από δύο διευθυντικά στελέχη μαζί με τον διευθυντή - προϊστάμενο του εκάστοτε τμήματος στο οποίο ανήκει η θέση αυτή. Το δε υπηρεσιακό συμβούλιο, τόσο του φορέα προέλευσης όσο και του φορέα υποδοχής δεν θα έχει κανένα ρόλο σε αυτή την διαδικασία. Ουσιαστικά καταργείται πλήρως η συμμετοχή των εκπροσώπων των εργαζομένων στις διαδικασίες λήψης αποφάσεων. Επιτελικό το κράτος, «επιτελικός» κι ο τρόπος! Αυτή φαίνεται να είναι η επιλογή!
       Επίσης εισάγεται και η έννοια της «αναγκαστικής» απόσπασης αφού στο άρθρο 9, για την ενδοϋπουργική κινητικότητα, γίνεται σαφές ότι αν δεν υπάρχει ενδιαφερόμενοι υπάλληλοι, μπορεί η υπηρεσία να «αποσπάσει» λόγω «σοβαρών κι επειγουσών αναγκών» για ένα χρόνο, όποιον νομίζει αυτή.
      Είναι προφανές ότι αυτό το σχέδιο νόμου δεν απαντάει στα προβλήματα της δημόσιας διοίκησης που εστιάζονται στην γραφειοκρατική της λειτουργία και την αδιαφάνεια, στον κομματισμό και την κάθε φορά κυβερνητική – πελατειακή της σχέση και παρέμβαση, στα οποία προστέθηκαν με έντονο τρόπο στην μνημονιακή περίοδο η υποστελέχωση και υποχρηματοδότηση της. Αντίθετα συνεχίζεται και από τη σημερινή κυβέρνηση η πολιτική της σταδιακής απαξίωσης των δομών και των υπηρεσιών της, το πέρασμα τους σε ιδιώτες και η διεύρυνση των ελαστικών εργασιακών σχέσεων, ενώ τα αποτελέσματα του παραγόμενου πλούτου και η σκληρή υπερφορολόγηση των εργαζομένων θα καταλήγουν στα θησαυροφυλάκια  των δανειστών.
      Απέναντι λοιπόν στην πολιτική της απαξίωσης  των δημόσιων και ιδιαίτερα των κοινωνικών υπηρεσιών, που αντί να αντιμετωπίζει της αιτίες τους, κινείται στο πλαίσιο της διαχείρισης μιας μίζερης πραγματικότητας, που κάνει το λαό να ταλαιπωρείται και τους επιτήδειους να θησαυρίζουν, οι εργαζόμενοι πρέπει να αντισταθούν και να αποκαλύψουν τη νέα επικοινωνιακή «φούσκα» της κυβέρνησης που προσπαθεί να ενισχύσει την κοινωνική της βάση όχι στο πλαίσιο της ικανοποίησης των πραγματικών αναγκών της κοινωνίας, αλλά στη διαμόρφωση ενός νέου πλέγματος πελατειακών σχέσεων και μικροεξυπηρετήσεων.
    Τέλος, πρέπει να επισημάνουμε ότι η πολυσυζητημένη διάταξη που αφορά στο αίτημα για την μετατροπή της σχέσης εργασίας των εργαζομένων Αορίστου Χρόνου σε Δημοσίου Δικαίου, που αποτελούσε ρητή δέσμευση του πρώην Αναπληρωτή Υπουργού Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης κ. Γ. Κατρούγκαλου αλλά και του νυν Αναπληρωτή Υπουργού κ. Χ. Βερναρδάκη, δεν έχει συμπεριληφθεί στο σχέδιο Νόμου. Γεγονός που αναδεικνύει πως η κυβέρνηση «παίζει» με την ελπίδα των εργαζομένων που αφορά στην επίλυση κρίσιμων ζητημάτων.
       Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί τους εργαζόμενους να αντισταθούν στις νεοφιλελεύθερες πολιτικές της κυβέρνησης και να αγωνιστούν  για ένα δημόσιο που θα ικανοποιεί τις πραγματικές ανάγκες των πολιτών, σε μια Ελλάδα απαλλαγμένη από τα μνημόνια και τη ληστρική της εκμετάλλευση από το κεφάλαιο και τους πολιτικούς τους εκπροσώπους στη χώρα μας και την Ευρώπη.
         Η  Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. απαιτεί από τον αναπληρωτή Υπουργό Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης να μας ορίσει συνάντηση για να συζητήσουμε για το νομοσχέδιο πριν το καταθέσει στη Βουλή.
Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Δευτέρα, 29 Αυγούστου 2016

Σχετικά με την διαδικασία των ΕΚΛΟΓΩΝ στο ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ του Γ.Ν ΠΑΤΡΩΝ.

     Σας κάνουμε γνωστό ότι ξεκίνησαν ήδη οι διαδικασίες σχετικά με τις ΕΚΛΟΓΕΣ ανάδειξης των δύο αιρετών Εκπροσώπων μας στο ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ του Γ.Ν ΠΑΤΡΩΝ.     
     Τις διαδικασίες που ακολουθούνται, τις προθεσμίες σχετικά με τις υποψηφιότητες κλπ άλλα σχετικά,  μπορείτε να τα διαβάσετε στον σύνδεσμο που ακολουθεί:   
https://files.acrobat.com/a/preview/f449a84d-3fb3-4ef0-8ea3-b08b755a1f5b

ΣΥΝΕΔΡΙΑΖΕΙ ΣΗΜΕΡΑ το ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ της ΑΔΕΔΥ.

         Σας κάνουμε γνωστό ότι ΣΗΜΕΡΑ ΔΕΥΤΕΡΑ 29/8/16, Συνεδριάζει το ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ της ΑΔΕΔΥ, βάσει της παρακάτω σχετικής πρόσκλησης προς τους συμμετέχοντες ΓΕΝΙΚΟΥΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΥΣ:                                                
                                                                   ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 
      Καλείστε σε συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. τη ΔΕΥΤΕΡΑ, 29 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ 2016, με ώρα έναρξης 09:30π.μ. στο Ξενοδοχείο «NOVOTEL» (Mιχ. Βόδα 4-6, Πλ. Βάθη) με θέματα Ημερήσιας Διάταξης:
-  Έκθεση Ελεγκτικής Επιτροπής
-  Έκθεση Επιτροπής Πιστοποίησης
-  Απολογισμός
-  Πρόγραμμα Δράσης 
-  Τρέχοντα
                                                      Από  το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Διάφορα ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα.

ΠΟΕΔΗΝ:Πεθαίνουν σαν «τα σκυλιά στ’ αμπέλι» οι άνθρωποι από την διάλυση του ΕΣΥ και η κυβέρνηση «πέρα βρέχει»

Πεθαίνουν σαν «τα σκυλιά στ’ αμπέλι» οι άνθρωποι από την διάλυση του ΕΣΥ
και η κυβέρνηση «πέρα βρέχει»
• Εφημερίες Λεκανοπεδίου – Μεγάλη Επικινδυνότητα
• Συνεχής διακομιδές Ασθενών που η ζωή τους κρέμεται σε μια κλωστή
• ΜΕΘ: Προτεραιότητα στο θάνατο οι ανασφάλιστοι Ασθενείς
      Στους ψευτοτσαμπουκάδες της Κυβέρνησης απαντάμε με αδιάσειστα στοιχεία που επιβεβαιώνουν τη διάλυση της Δημόσιας Υγείας.
       Ο «Μαυρογιαλούρος» Πρωθυπουργός, θιασώτης του δόγματος ο σκοπός (εξουσία) αγιάζει τα μέσα (Μνημόνια), ο Αναπληρωτής Υπουργός Υγείας το παλικάρι της φακής και ο Υπουργός Υγείας που επιδιώκει να δοξασθεί κρυπτόμενος, παραβλέπουν ότι οι ίδιοι κυβερνάνε αυτό το τόπο και το μόνο που κάνουν είναι να βρίζουν ή να καθοδηγούν τις βρισιές αφού δεν τις καταδικάζουν προς τους Συνδικαλιστές, τους Επιστημονικούς και τους Κοινωνικούς Φορείς.
      Με μπόλικη προπαγάνδα και πολλές κορδέλες προσπαθούν να κρύψουν την αυταπόδεικτη πραγματικότητα.
      Πεθαίνουν άνθρωποι, δυστυχώς πολλοί, από τις εγκληματικές πολιτικές που ασκεί στο ΕΣΥ η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ.
Αυτοδιαψεύδονται καθημερινά.
      Έδωσαν στην δημοσιότητα στοιχεία για τα περιστατικά που εξυπηρετήθηκαν το πρώτο μήνα λειτουργίας του Γενικού Νοσοκομείου Σαντορίνης ΑΕ. Τα στοιχεία αυτά επιβεβαιώνουν την ΠΟΕΔΗΝ ότι το Νοσοκομείο λειτουργεί ως Κέντρο Υγείας.
      Το αντίστοιχο διάστημα πέρυσι (καλοκαιρινή φουλ σεζόν) το Κέντρο Υγείας Σαντορίνης που καταργήθηκε, εξυπηρέτησε περισσότερα περιστατικά, έκανε πολύ περισσότερες μικροχειρουργικές επεμβάσεις και τοκετούς.
     Καλούμε τον Υπουργό Υγείας να δώσει στη δημοσιότητα τα στοιχεία με τα περιστατικά που εξυπηρετήθηκαν πέρυσι την αντίστοιχη περίοδο στο Κέντρο Υγείας Σαντορίνης.
     Στα ψιλά γράμματα γίνεται αναφορά για τις Αεροδιακομιδές Ασθενών προς άλλα Νοσοκομεία της χώρας, που στοιχίζουν αδρά στον φορολογούμενο πολίτη (πάνω από 200.000ευρώ).
      Το Υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης δίνει στοιχεία για μηδενικές προσλήψεις στο ΕΣΥ και μείωση του προσωπικού επί των ημερών του κου Τσίπρα κατά 4.050.
     Το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους και οι προϋπολογισμοί 2015 – 2016 του Υπουργείου Υγείας εμφανίζουν την κρατική χρηματοδότηση του έτους 2016 μειωμένη κατά 350εκ. ευρώ σε σχέση με το έτος 2015.
     Οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας έχουν κατρακυλήσει στο 5% του ΑΕΠ με την υποτίθεται αριστερή κυβέρνηση.
      Ο ΣΥΡΙΖΑ ήταν στο δρόμο μαζί μας ως μείζονα και ελάσσονα αντιπολίτευση, επειδή το 2ο Μνημόνιο προέβλεπε σταδιακή μείωση στο 6% του ΑΕΠ της Δημόσιας Δαπάνης Υγείας.
Ο Αν.Υπουργός Οικονομικών παραδέχθηκε το χαμηλό ύψος και είπε στην ΠΟΕΔΗΝ ότι οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας σε ενάμιση χρόνο θα συγκλίνουν με το μέσο όρο των χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Δηλαδή εν μέσω Μνημονιακών σκληρών νεοφιλελεύθερων πολιτικών και τον κόφτη των δαπανών να καραδοκεί, η κυβέρνηση έως τέλος του έτους 2017 θα διαθέσει 2,5% του ΑΕΠ επιπλέον στις Δημόσιες Δαπάνες Υγείας, καθότι ο μέσος όρος στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι 7,5%.
Ποιόν δουλεύουν;
      Η κατάσταση ημέρα με την ημέρα χειροτερεύει και οι πολίτες πεθαίνουν αβοήθητοι «σαν το σκυλί στ’ αμπέλι».
      Η κυβέρνηση εφαρμόζει την τακτική, η καλύτερη άμυνα είναι η επίθεση καθυβρίζοντας τους πάντες.
     Μόνο που όμως τρώει πολλά γκολ πια από τους πολίτες που αντιλαμβάνονται την τακτική τους, όπως επίσης αντιλαμβάνονται ότι τρώνε γκόλ με «κατεβασμένα τα παντελονάκια» από την ΤΡΟΪΚΑ.
Ανατρέχουν στη στατιστική κάθε φορά για να δικαιολογήσουν τα αδικαιολόγητα. Εδώ κυρίες και κύριοι της κυβέρνησης έχουμε να κάνουμε με ανθρώπινες ζωές και όχι με στατιστικά νούμερα.
Διαφωνούμε ότι η ευθύνη βαραίνει μόνο ένα Γενικό Γραμματέα Υπουργείου για το Υγειονομικό Ναρκοπέδιο που μεταβλήθηκε η χώρα μας, εξαιτίας της ανικανότητας της κυβέρνησης να χειριστεί τις μεταναστευτικές και προσφυγικές ροές. Η αλλοπρόσαλλη πολιτική στο μεταναστευτικό – προσφυγικό ζήτημα βαραίνει τον κο Τσίπρα και συνολικά την κυβέρνηση.
     Με ευθύνη του κου Τσίπρα η χώρα μας από πύλη εισόδου των μεταναστών και των προσφύγων στην Ευρωπαϊκή Ένωση, μετατράπηκε σε χώρα εγκατάστασης δεκάδων χιλιάδων και μάλιστα σε κέντρα φιλοξενίας που θυμίζουν στρατόπεδα συγκέντρωσης, χωρίς να τηρούνται οι στοιχειώδεις κανόνες υγιεινής.
     Μην ξεχνάμε την Ειδομένη, το Ελληνικό και τα κέντρα φιλοξενίας που είναι «αχούρια» σε ζητήματα υγιεινής.
      Ήταν αναμενόμενη η εμφάνιση μεταδιδόμενων νοσημάτων (ηπατίτιδα, ελονοσία κλπ). Το είχε επισημάνει η ΠΟΕΔΗΝ από την Ειδομένη. Τις Πρωτοβάθμιες Υγειονομικές Μονάδες και τα Νοσοκομεία η κυβέρνηση τα άφησε ανοχύρωτα στην αντιμετώπιση της εν λόγω έκτακτης κατάστασης. Αποδεκατισμένα από προσωπικό και με 20% μειωμένο τον προϋπολογισμό τους σε σχέση με πέρυσι. Μόλις τώρα, με καθυστέρηση ενός έτους αποφάσισε το Υπουργείο Υγείας μέσω ΚΕΕΛΠΝΟ, να προκηρύξει 850 θέσεις προσωπικού στα Νοσοκομεία για να ανταπεξέλθουν στην αυξημένη ζήτηση σε υγειονομικές υπηρεσίες.
      Επειδή όμως η προκήρυξη είναι για πρόσληψη προσωπικού με μεσαιωνικές ατομικές συμβάσεις μίσθωσης έργου δεν υπήρξε ενδιαφέρον για συμμετοχή υποψηφίων και οι θέσεις επαναπροκηρύσσονται. Δεν θα καλυφθούν ποτέ. Τα γνωστά επικοινωνιακά τεχνάσματα της κυβέρνησης. Αν και έχουμε να κάνουμε με ανθρώπινες ζωές.
      Το ίδιο έπραξαν και τον χειμώνα, με την γρίπη που στοίχισε πολλές ανθρώπινες ζωές. Έκλεισαν 50 κλίνες ΜΕΘ επειδή απολύθηκαν 190 εργαζόμενοι των ΜΕΘ που υπηρετούσαν μέσω του ΚΕΕΛΠΝΟ, προκειμένου η κυβέρνηση να προσλάβει τα δικά της παιδιά. Μαγειρεύτηκαν οι λίστες και ακόμη περιμένουμε τις προσλήψεις (500).
     Τα Νοσοκομεία και τα Κέντρα Υγείας που είναι στη πρώτη γραμμή κάλυψης των υγειονομικών αναγκών των προσφύγων και των μεταναστών συντηρούνται από εράνους, δωρεές και παροχές φορέων, κατοίκων και των ίδιων των εργαζομένων καθώς επίσης από συναυλίες, αφού τα ταμεία τους είναι μείον.
Για την κυβέρνηση οι ανθρώπινες ζωές είναι θέμα στατιστικής.
       Διακομίζονται Ασθενείς που η ζωή τους κρέμεται σε μια κλωστή από Νοσοκομείο σε άλλο Νοσοκομείο για να βρουν Ιατρό ή κλινική και όταν πεθαίνουν οι Υπουργοί Υγείας το ρίχνουν στη Στατιστική (ποσοστό θνησιμότητας). Εδώ όμως έχουμε να κάνουμε με ανθρώπινες ζωές και όχι νούμερα.
      Πεθαίνουν άνθρωποι από την διάλυση των Νοσοκομείων και ο κος Τσίπρας και οι Υπουργοί Υγείας «πέρα βρέχει».
      Έως τώρα γνωρίζαμε ότι όταν ένας τομέας του κυβερνητικού έργου καταρρέει, παρεμβαίνει ο Πρωθυπουργός, συγκαλεί συσκέψεις με κυβερνητικά στελέχη, συναρμόδιους υπουργούς και μετά καλεί τους συνδικαλιστικούς φορείς για την ανακοίνωση των αποφάσεων – δεσμεύσεων της κυβέρνησης. Που τέτοιες ευαισθησίες όμως από τον κο Τσίπρα!!! Συνδιαλέγονται κρυφά μόνο με όσους ευλογούν τα γένια της κυβέρνησης.
      Ο Πρωθυπουργός ετοιμάζεται στη Θεσσαλονίκη στα εγκαίνια της ΔΕΘ να εξαγγείλει ένα σωρό ακόμη ψέματα για προσλήψεις, για αύξηση των Δημόσιων Δαπανών Υγείας, όπως ψέματα ήταν το περίφημο πρόγραμμα της Θεσσαλονίκης για την αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης.
Συνεχίζουμε λοιπόν να αναδεικνύουμε τη διάλυση της Δημόσιας Υγείας με στοιχεία.
ΜΕΘ
     Κάθε ημέρα στη λίστα αναμονής του ΕΚΑΒ για ΜΕΘ βρίσκονται κατά Μέσο Όρο 40 Ασθενείς. Μόνο οι 2 Ασθενείς εξ αυτών βρίσκουν κρεβάτι κατά το πρώτο 24ωρο. Αυτό το λέει το ΕΚΑΒ. Οι υπόλοιποι 38 δίνουν άνιση μάχη με το χρόνο, παραμένοντας διασωληνωμένοι σε απλούς θαλάμους Νοσηλείας. Δυστυχώς πολλοί εξ αυτών χάνουν τη μάχη για τη ζωή.
     Επίσης αναβάλλονται δεκάδες τακτικές χειρουργικές επεμβάσεις στα Νοσοκομεία, επειδή στη συνέχεια οι χειρουργημένοι ασθενείς χρειάζονται ΜΕΘ και δεν υπάρχουν. Οι Ιατροί δεν τολμούν τα χειρουργεία. Έτσι πεθαίνουν χωρίς καν να προλάβουν να χειρουργηθούν!!!
      Κύριε Τσίπρα, κύριοι Υπουργοί Υγείας, οι πολίτες δικαιούνται ή όχι κλίνη ΜΕΘ τη στιγμή που την έχουν ανάγκη και όχι μετά θάνατον εγγραφόμενοι στις λίστες αναμονής του ΕΚΑΒ ή στις λίστες αναμονής των χειρουργείων; Τι φταίει και δεν ανοίγουν οι 200 έτοιμες κλίνες ΜΕΘ; Γιατί οι ανασφάλιστοι που χρειάζονται ΜΕΘ δεν δικαιούνται Νοσηλεία στις κλίνες ΜΕΘ του ιδιωτικού τομέα που είναι συμβεβλημένες με τον ΕΟΠΠΥ; Ασφαλώς αποφασίσατε ότι οι ανασφάλιστοι έχουν προτεραιότητα στον θάνατο.
................................................................................................................................................................
Διαβάστε ολόκληρο αυτό το ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ, στον σύνδεσμο που ακολουθεί:

Κυριακή, 28 Αυγούστου 2016

Συντάξεις: Σενάριο - σοκ για τις επικουρικές χιλιάδων πολιτών

       Οι περικοπές στις επικουρικές συντάξεις που ξεκίνησαν με πρώτο κύμα στις αρχές Αυγούστου και θα συνεχιστούν με εκείνες του Σεπτεμβρίου φαίνεται ότι δεν θα είναι οι μόνες.
        Παρά τις περικοπές που ήδη έχουν γίνει το ΕΤΕΑ φαίνεται ότι έχει ένα άνοιγμα πάνω από μισό δισεκατομμύριο ευρώ και έτσι ήδη τα στελέχη του επεξεργάζονται το plan b , ένα εναλλακτικό σχέδιο δηλαδή για την εξοικονόμηση επιπλέον χρημάτων.
Από τα 24 εκατ. ευρώ που εξοικονομούνται σε μηνιαία βάση:
• Τα 11 προέρχονται από περικοπές που θα γίνουν στις επικουρικές του ΙΚΑ (στις 2 Σεπτεμβρίου).
• Τα 6 εκατ. προήλθαν από τις μειώσεις που έγιναν από τις 2 Αυγούστου στις επικουρικές του Δημοσίου.
• Τα 5 εκατ. ευρώ εκτιμώνται ότι θα έρθουν από τις μειώσεις επικουρικών του ΝΑΤ (που θα γίνουν πιθανότατα τον Οκτώβριο) και
• 2 εκατ. ευρώ εκτιμάται ότι εξοικονομούνται από μειώσεις σε επικουρικές άλλων Ταμείων.
        Ετσι, σύμφωνα με τον Ελεύθερο Τύπο τα χρήματα που το υπουργείο Εργασίας δεσμεύτηκε στην τρόικα ότι θα εξοικονομήσει κόβοντας τις επικουρικές όσων παίρνουν πάνω από 1.300 ευρώ δεν επαρκούν για να κλείσουν ελλείμματα και μαύρες τρύπες!
      Το εναλλακτικό σχέδιο εκτός από κάποιες ρευστοποιήσεις ομολόγων περιλαμβάνει και νέες μειώσεις στις επικουρικές και μάλιστα σε ποσά κάτω των 1.300 ευρώ.
       Ως τώρα όσοι έχουν περικοπές στις επικουρικές δεν χάνουν χρήματα κάτω από τα 1.300 ευρώ. Η μείωση εγγράφεται μεν, αλλά δεν γίνεται, μένει στα χαρτιά, τα ποσά κάτω από τα 1.300 ευρώ δεν παρακρατούνται.
      Τώρα και με βάση το εναλλακτικό σχέδιο όλα δείχνουν ότι όσοι εξακολουθούν να παίρνουν το ποσό ως τα 1.300 ευρώ ως προσωπική διαφορά θα το χάσουν και έτσι ουσιαστικά θα υπάρξουν και μειώσεις στις συντάξεις κάτω από το περιβόητο πλαφόν των 1.300 ευρώ στο σύνολο κύριας και επικουρικής σύνταξης.
       Για παράδειγμα εάν ένα συνταξιούχος παίρνει κύρια σύνταξη 1.150 ευρώ και επικουρική 200 και μετά τις περικοπές έχει επικουρική σύνταξη 100, σήμερα δεν του γίνεται παρακράτηση όλου του ποσού, αντί δηλαδή να χάσει 100 ευρώ χάνει μόνο τα 50 ευρώ καθώς πρέπει να συνεχίσει να παίρνει 1.300 ευρώ που είναι το πλαφόν. Συνεχίζει να παίρνει επικουρική 150 ευρώ ως προσωπική διαφορά.
       Με το εναλλακτικό σχέδιο όμως λόγω των ελλειμμάτων των ταμείων η μείωση θα γίνει στο σύνολό της και έτσι ο παραπάνω συνταξιούχος θα δει ολόκληρη τη μείωση στην επικουρική να αφαιρείται από το εισόδημά του και έτσι θα πάρει σύνταξη αντί 1.300 ευρώ (πλαφόν) 1.250 ευρώ.
Αναδημοσίευση από ΗΜΕΡΗΣΙΑ

Διάφορα ενδιαφέροντα Δημοσιεύματα.

Στα τρία «σπάνε» όλες οι κύριες συντάξεις - Ποιοι είναι οι μεγάλοι χαμένοι

       Στα... τρία «σπάνε», σταδιακά από τον Σεπτέμβριο έως  και τον Σεπτέμβριο του 2017 όλες οι καταβαλλόμενες κύριες συντάξεις στο πλαίσιο του νέου ασφαλιστικού νόμου που επιβάλλει ενιαίο τρόπο υπολογισμού (και επανυπολογισμού)  των συντάξεων με βάση τα νέα χαμηλότερα ποσοστά αναπλήρωσης, την προσθήκη της εθνικής σύνταξης των 384 ευρώ (ή αναλογικά μειωμένης για όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί με λιγότερα από 20 έτη, με αναπηρική ή πρόωρα) και την απεικόνιση, σε χωριστή στήλη, της «προσωπικής διαφοράς» μεταξύ του «παλαιού» και του «νέου» ποσού της σύνταξης.
        Η προσωπική διαφορά, όπως προεξοφλούν στελέχη της κοινωνικής ασφάλισης, θα είναι το επόμενο τμήμα των συντάξεων που θα... περικοπεί, αν τα δημόσια οικονομικά δεν πάνε καλά και χρειαστεί να ενεργοποιηθεί ο «κόφτης» που ήδη έχει θεσμοθετηθεί... Η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, πάντως, ξορκίζει ένα τέτοιο σενάριο και υπόσχεται ότι οι προσωπικές διαφορές θα διατηρηθούν
................................................................................................................................................................
Διαβάστε ολόκληρο το σχετικό και ενδιαφέρον άρθρο στον σύνδεσμο που ακολουθεί:
http://www.imerisia.gr/article.asp?catid=26516&subid=2&pubid=114067441

ΓΣΕΕ κατά Κατρούγκαλου: Στα ψεύδη της Κυβέρνησης απαντάμε με στοιχεία

      Ανακοίνωση εξέδωσε το Γραφείο Τύπου της ΓΣΕΕ με την οποία απαντά στις δηλώσεις του Υπουργού Εργασίας, Γιώργου Κατρούγκαλου, για την χρηματοδότηση των συνδικάτων.
Η ανακοίνωση έχει ως εξής:
      ''Οι δηλώσεις του Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Γ. Κατρούγκαλου, στην Κυριακάτικη έκδοση της εφημερίδας Real News σχετικά με τη χρηματοδότηση των συνδικάτων, είναι ξεκάθαρο ότι εντάσσονται στην επιχείρηση κατασυκοφάντησης του συνδικαλιστικού κινήματος από την Κυβέρνηση, φαινόμενο σύνηθες τα τελευταία 7 χρόνια πριν από κάθε απορρυθμιστική ενέργεια.
     Το θέμα της εύρυθμης οικονομικής λειτουργίας όλων των πυλώνων της δημοκρατίας, αποτέλεσε βασική προτεραιότητα της συντριπτικής πλειοψηφίας των δημοκρατικά εκλεγμένων κυβερνήσεων της μεταπολίτευσης. Με την ψήφιση του πλέον ιστορικού και εμβληματικού μεταπολιτευτικού νομοθετήματος, δηλαδή του Ν.1264/1982 και σωρεία δημοκρατικών μεταρρυθμίσεων που ακολούθησαν, το συνδικαλιστικό κίνημα εκδημοκρατίστηκε, ανεξαρτητοποιήθηκε και απέκτησε λειτουργική και οικονομική αυτοτέλεια.
     Η ισχύουσα νομοθεσία προβλέπει την απόδοση βάσει παραστατικών μόνο των εξόδων που είναι απαραίτητα για τη λειτουργία των οργανώσεων σε όλη την Ελλάδα (στέγαση, νερό, φως, τηλέφωνο), τη γραμματειακή τους υποστήριξη με αυστηρές προϋποθέσεις αριθμού μελών και ύψους αποδοχών, την κάλυψη μέρους των εξόδων από τις εκλογικές διαδικασίες. Τα χρήματα αυτά προέρχονται από τις εισφορές των εργαζομένων προς τον πρ. Οργανισμό Εργατικής Εστίας, που βίαια καταργήθηκε από τις προηγούμενες μνημονιακές Κυβερνήσεις και δεν αποκαταστάθηκε από την παρούσα, ενώ όλη του η ακίνητη και κινητή περιουσία (αποθεματικά) πέρασε στον ΟΑΕΔ. Τα χρήματα αυτά δεν επιβαρύνουν τον κρατικό προϋπολογισμό, ενώ το ΙΚΑ (και όχι ο ΟΑΕΔ όπως λέει ο κ. Υπουργός) τα παρακρατά και δεν τα αποδίδει ως οφείλει στον Ενιαίο Λογαριασμό για την Εφαρμογή των Κοινωνικών Πολιτικών.  Γι' αυτά τα χρήματα, γι' αυτά τα δισεκατομμύρια ευρώ που παρακρατήθηκαν από τις εισφορές των εργαζομένων και δεν αποδόθηκαν, θα αποφασίσει η Ελληνική Δικαιοσύνη.
ΑΥΤΗ ΕΙΝΑΙ Η ΑΛΗΘΕΙΑ.
      Όποιος λοιπόν δεν σέβεται τα συνδικάτα, ως έναν από τους βασικούς πυλώνες του δημοκρατικού μας πολιτεύματος, τότε εκείνος είναι που υπονομεύει την ανεξαρτησία και την αυτονομία τους και επιδιώκει χειραγώγησή τους. Η δε προσπάθεια της Κυβέρνησης  να εκβιάσει με οικονομική ασφυξία το συνδικαλιστικό κίνημα, θυμίζει περισσότερο άλλες εποχές και άλλες «δημοκρατίες»... στις οποίες  δεν υπήρχαν «ανεξάρτητα» ή «αυτόνομα» συνδικάτα...
      Απαιτούμε από τον κ. Υπουργό, να μην παρεκκλίνει από τα συμφωνηθέντα της Γενεύης το 2014 με την παρουσία του Υπουργείου Εργασίας, τα οποία αποτελούν τη βάση της πρόσφατης συμφωνίας, που ο ίδιος χαιρέτισε και δήλωσε ότι θα σεβαστεί, στα οποία γίνεται ρητή αναφορά στη διασφάλιση της απρόσκοπτης ροής πόρων προς τις συνδικαλιστικές οργανώσεις.  Η συμφωνία είναι συγκεκριμένη και δεν ενδείκνυται για χρήση «à la carte», ανάλογα την σκοπιμότητα που πρέπει να εξυπηρετηθεί κάθε φορά και κυρίως για αποπροσανατολισμό της κοινής γνώμης από τη φορολογική επιδρομή, τις μειώσεις των συντάξεων και την επικείμενη λαίλαπα των μνημονιακών της δεσμεύσεων για τις «βέλτιστες απορρυθμίσεις» στις ομαδικές απολύσεις, στις συλλογικές συμβάσεις, στην προστασία των εκπροσώπων των εργαζομένων και στην απεργία.''
Αναδημοσίευση από το The Best.

Σάββατο, 27 Αυγούστου 2016

Εργασιακός μεσαίωνας: Μία στις 2 προσλήψεις είναι μερικής απασχόλησης

       Οι προσλήψεις νέων ηλικίας έως 29 ετών σε θέσεις...μερικής και «εκ περιτροπής» εργασίας σε ποσοστό έως 54% (!) αύξησαν τη μισθωτή απασχόληση στον ιδιωτικό τομέα κατά 19.281 θέσεις τον Ιούλιο και κατά 67.480 στο επτάμηνο Ιανουαρίου - Ιουλίου.
       Οπως, μάλιστα, προκύπτει από τα στοιχεία των ροών μισθωτής απασχόλησης του πληροφοριακού συστήματος «Εργάνη», σε αντίθεση με την καθίζηση που είχε καταγραφεί στην αγορά εργασίας τον περσινό Ιούλιο (πρώτο μήνα των capital controls) φέτος τον Ιούλιο έγιναν 57.821 περισσότερες προσλήψεις εργαζομένων με αποτέλεσμα να διαμορφωθεί ένα ιδιαίτερα θετικό ισοζύγιο (+35.939 θέσεις αν συνυπολογιστούν οι περσινές απώλειες των 16.658 θέσεων) παρά τον αυξημένο αριθμό των απολύσεων (+6.692) και των οικειοθελών αποχωρήσεων (+15.190)...
       Τον Ιούλιο έγιναν 201.793 προσλήψεις, σε ποσοστό 54,16% με μερική και εκ περιτροπής εργασία και σε ποσοστό 45,84% με πλήρη απασχόληση ενώ οι αποχωρήσεις ήταν 182.512 (82.243 οικειοθελείς αποχωρήσεις και 100.269 καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου) αυξάνοντας τις θέσεις μισθωτής εργασίας κατά 19.281 έναντι 16.658 που είχαν χαθεί τον αντίστοιχο περσινό μήνα.
..................................................................................................................................................................
Διαβάστε ολόκληρο το σχετικό άρθρο, κάνοντας κλικ στον σύνδεσμο που ακολουθεί:

Η ιστορική απόφαση του Ελεγκτικού Συνεδρίου για τις περικοπές στις συντάξεις

      Αντιμέτωπο με ένα νέο δημοσιονομικό «σοκ» θα βρεθεί σύντομα το οικονομικό επιτελείο της κυβέρνησης. Αυτό θα συμβεί μόλις υποχρεωθεί να εκτελέσει όλες τις δικαστικές αποφάσεις που δικαιώνουν σωρηδόν συνταξιούχους (και εν ενεργεία) των ειδικών μισθολογίων, ενώ οφείλει πλέον να κάνει το ίδιο και για τους πανεπιστημιακούς, με βάση νέα «πιλοτική» απόφαση του Ελεγκτικού Συνεδρίου, η οποία κρίνει αντισυνταγματικές τις περικοπές που υπέστησαν και αυτοί με τον Ν. 4093/12 (μνημόνιο 2).
       Ο λογαριασμός ανεβαίνει πολλά δισ. ευρώ και απειλεί να εκτροχιάσει τα δημόσια οικονομικά, αφού πια η κυβέρνηση έρχεται αντιμέτωπη με δεκάδες δικαστικές αποφάσεις, με τις οποίες καλείται να επαναφέρει συντάξεις και μισθούς στα προηγούμενα (του 2012) επίπεδα αλλά και να πληρώσει αναδρομικά.
Οι καθηγητές
       Η τελευταία απόφαση είναι της Ολομέλειας του Ελεγκτικού Συνεδρίου, η οποία έκρινε τις περικοπές αυτές αντίθετες σε σειρά διατάξεων του Συντάγματος και της Ευρωπαϊκής Σύμβασης Δικαιωμάτων του Ανθρώπου, γεγονός που σημαίνει ότι οι συντάξεις των καθηγητών των ΑΕΙ πρέπει να επιστρέψουν στα επίπεδα του Ιουλίου 2012, αυξημένες κατά 12%, και να καταβληθούν στους δικαιούχους αναδρομικά από τότε που έγιναν οι διαφορές αποδοχών, όπως κρίθηκε και με τους ένστολους δικαστικούς γιατρούς του ΕΣΥ. Η αντι- συνταγματικότητα, μάλιστα, διαπιστώνεται χωρίς χρονικούς περιορισμούς που συνήθως βάζουν τελευταία οι δικαστικές αποφάσεις στα χρονικά όρια της αναδρομικότητας και στο ποιοι μπορούν να επωφεληθούν από την κήρυξή της, για να μην προκληθεί νέος αιφνιδιασμός ενόψει της συνεχιζόμενης κρίσης. Δηλαδή, εν ολίγοις, η κυβέρνηση θα κληθεί να καταβάλει εν προκειμένω και αναδρομικά.
       Αντισυνταγματικό Στην υπ’ αριθμ. 1506/2016 απόφαση της Ολομέλειας, μάλιστα, αναφέρεται πως οι λόγοι δημοσίου συμφέροντος «δεν αρκούν για να καταστήσουν συνταγματικά ανεκτές τις συγκεκριμένες περικοπές… Ανεξαρτήτως του ότι το δημόσιο συμφέρον, για την εξυπηρέτηση του οποίου επιβλήθηκαν οι νέες μειώσεις, δεν ήταν τόσο έντονο όσο εκείνο που δικαιολογούσε την υιοθέτηση των αρχικών μέτρων των νόμων 3833/2010 και 3845/2012 που ελήφθησαν, προ του κινδύνου άμεσης χρεοκοπίας και εξόδου της χώρας από την Ευρωζώνη, οι επίμαχες περικοπές συνιστούν μέτρα που λαμβάνονται μεν για την αντιμετώπιση της παρατεταμένης οικονομικής κρίσης, επιβαρύνουν όμως και πάλι –κατά παράβαση του άρθρου 25 του Συντάγματος υποχρέωσης όλων των πολιτών για εκπλήρωση του χρέους της κοινωνικής και εθνικής αλληλεγγύης– την ίδια κατηγορία πολιτών».
      Όπως αναφέρουν, «ο κοινός νομοθέτης δύναται να θεσπίζει μέτρα περιστολής των δημοσίων δαπανών που συνεπάγονται σοβαρή οικονομική επιβάρυνση μεγάλων κατηγοριών του πληθυσμού και ιδίως όσων λαμβάνουν μισθό ή σύνταξη από το Δημόσιο Ταμείο. «Αυτή, όμως, δεν μπορεί να είναι απεριόριστη, αλλά έχει ως όριο τις αρχές της αναλογικότητας, της ισότητας στην κατανομή των δημοσίων βαρών και του σεβασμού της ανθρώπινης αξιοπρέπειας, οι οποίες επιτάσσουν το βάρος της δημοσιονομικής προσαρμογής να κατανέμεται μεταξύ όλων των κατηγοριών απασχολουμένων, τόσο στον δημόσιο όσο και στον ιδιωτικό τομέα, όπως και των ασκούντων ελευθέριο επάγγελμα, δεδομένου, μάλιστα, του ότι η βιωσιμότητα των δημοσίων οικονομικών είναι προς όφελος όλων».
Οι άλλες υποθέσεις
       Αντίθετα με το ΣτΕ, που, δικαιώνοντας τους εν ενεργεία πανεπιστημιακούς, έκρινε ότι μπορούν να εισπράξουν αναδρομικά μόνο όσοι εί- χαν την πρόνοια να προσφύγουν στα δικαστήρια, η Ολομέλεια του Ελεγκτικού Συνεδρίου για τους συνταξιούχους δεν θέτει τέτοιους περιορισμούς. Μάλιστα, δικαστικοί κύκλοι εκτιμούν ότι και οι νεότερες περικοπές στο πλαίσιο του 3ου μνημονίου είναι εξίσου πιθανό να κριθούν αντισυνταγματικές και να καταπέσουν με βάση τη νομολογία που έχει πλέον επικρατήσει, αφού λείπουν και πάλι αναλογιστικές μελέτες οι οποίες να δείχνουν ότι τα μέτρα αυτά είναι τα πρόσφορα και αναγκαία και να διασφαλίζουν ότι δεν θίγουν τα όρια της αξιοπρεπούς διαβίωσης. Παράλληλα, στην Ολομέλεια του ΣτΕ αναμένεται να κριθούν και οι προσφυγές που επιδιώκουν να ακυρωθούν ως αντισυνταγματικά τα νέα μέτρα (Ν. 4387/16) για τις περικοπές κύριων και επικουρικών συντάξεων, όταν το σύνολό τους υπερβαίνει τα 1.300 ευρώ μεικτά.
Του Παναγιώτη Στάθη Eφημερίδα Παρασκήνιο

Διάφορα Δημοσιεύματα.

Ποιές Συντάξεις θα μειωθούν και πόσο

        Πόλεμος έχει ξεσπάσει ανάμεσα στον υπουργός Εργασίας, Γιώργο Κατρούγκαλο, και μερίδα των Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης με αφορμή το ύψος των περικοπών που θα δουν το Σεπτέμβρη οι συνταξιούχοι.
       Ο υπουργός Εργασίας ισχυρίστηκε ότι «το 80% των συνταξιούχων δεν πρόκειται να δει καμιά αλλαγή στα ΑΤΜ τον Σεπτέμβριο», χαρακτήρισε ψευδές ότι θα γίνουν μειώσεις έως 38% στις επικουρικές, διευκρινίζοντας ωστόσο ότι οι μεγάλες μειώσεις δεν θα αφορούν περισσότερο από το 5% των συνταξιούχων.
       Ο Γιώργος Κατρούγκαλος σημείωσε ότι τον Σεπτέμβριο κάποιοι συνταξιούχοι «θα δουν μερικά ευρώ παραπάνω όσοι παίρνουν μια κύρια και μόνο μια επικουρική σύνταξη. Και αυτό γιατί το ποσοστό παρακράτησης υπέρ υγείας θα γίνεται στο πραγματικό καταβαλλόμενο ποσό σε αυτό που μπαίνει πράγματι στην τσέπη του συνταξιούχου και όχι στο εικονικό πριν από τις μνημονιακές περικοπές όπως εφαρμοζόταν μέχρι πρότινος».
       Μάλιστα  ερωτηθείς αν από τον Οκτώβριο θα υπάρξει «νέο σοκ» στις συντάξεις με περικοπές αναδρομικά, τόνισε: «Προστατεύονται απολύτως οι κύριες συντάξεις και η συντριπτική πλειοψηφία των συνταξιούχων δεν θα έχει καμιά αλλαγή ή νέα περικοπή αλλά αντιθέτως σε κάποιες περιπτώσεις μια μικρή αύξηση».
Ποια είναι η αλήθεια
1) Σύμφωνα με ειδικούς της κοινωνικής ασφάλισης οι μειώσεις μεσοσταθμικά θα φθάσουν το 12% – 15%.
2) Οι μειώσεις θα κυμανθούν από 5% έως 38% – 40% σε πολύ ακραίες όμως περιπτώσεις (π.χ. για το 0,5% των συνταξιούχων που εισπράττουν επικουρική σύνταξη άνω των 600 ευρώ π.χ. οι δικαιούχοι του ΤΑΝΠΥ – Ταμείο Ναυτιλιακών και Τουριστικών Πρακτόρων..
3) Όσοι εισπράττουν κάτω από 1.300 ευρώ μεικτά (1.120 ευρώ καθαρά) διασώζονται και μπαίνουν στο μηχανισμό της «προσωπικής διαφοράς».
4) Όσοι έχουν άθροισμα κύριων και επικουρικών συντάξεων πάνω από 1.300 ευρώ μεικτά χάνουν άμεσα τη διαφορά ανάμεσα στη νέα και την παλιά επικουρική. Ειδικοί της κοινωνικής ασφάλισης εκτιμούν πως γύρω στους 150.000 συνταξιούχους μπαίνουν στο φάσμα των περικοπών.
5) Ειδικότερα, με την πληρωμή του Σεπτεμβρίου θα δουν ανακαθορισμένες τις συντάξεις τους οι δικαιούχοι έξι πρώην επικουρικών Ταμείων :
ΕΤΕΑΜ – Μισθωτοί ιδιωτικού τομέα (ΙΚΑ)
ΤΕΑΥΕΚ – Εμπορουπάλληλοι
ΤΕΑΠΟΖΟ – εργαζόμενοι σε εταιρείες Οινοποιίας Ζυθοποιίας & Οινοπνευματοποιίας
ΤΕΑΥΝΤΠ – υπάλληλοι ναυτικών και τουριστικών πρακτορείων
ΚΑΠ / ΔΕΗ – συνταξιούχοι ΔΕΚΟ
ΤΑΠΤΠ  – Προσωπικό πρώην Τράπεζας Πίστεως (Alpha Bank)…

Παρασκευή, 26 Αυγούστου 2016

Συνεδριάζει την επόμενη εβδομάδα το ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ της ΑΔΕΔΥ.

           Σας κάνουμε γνωστό ότι την επόμενη εβδομάδα και συγκεκριμένα την ΔΕΥΤΕΡΑ 29/8/16, Συνεδριάζει το ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ της ΑΔΕΔΥ, βάσει της παρακάτω σχετικής πρόσκλησης προς τους ΓΕΝΙΚΟΥΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΥΣ:
                                                        ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 
      Καλείστε σε συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. τη ΔΕΥΤΕΡΑ, 29 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ 2016, με ώρα έναρξης 09:30π.μ. στο Ξενοδοχείο «NOVOTEL» (Mιχ. Βόδα 4-6, Πλ. Βάθη) με θέματα Ημερήσιας Διάταξης:
-  Έκθεση Ελεγκτικής Επιτροπής
-  Έκθεση Επιτροπής Πιστοποίησης
-  Απολογισμός
-  Πρόγραμμα Δράσης 
-  Τρέχοντα
                                                      Από  το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

To YΠOMNHMA του Σωματείου μας στον ΝΕΟ ΔΙΟΙΚΗΤΗ του Γ.Ν ΠΑΤΡΩΝ.

k Διοικητά
        Όπως όλα τα Δημόσια Νοσοκομεία της χώρας μας και οι Συνάδελφοι Εργαζόμενοι σ΄ αυτά, έτσι και εμείς εδώ στο Νοσοκομείο ΑΓ.  ΑΝΔΡΕΑΣ, βιώνουμε μια ΣΚΛΗΡΗ, ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΗ, ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΗ, ίσως και ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΗ πραγματικότητα.
        Βιώνουμε την κυβερνητική πολιτική, που δυστυχώς έχει βάλλει στο στόχαστρο της, τα Δημόσια Νοσοκομεία και τους Εργαζόμενους  σ΄ αυτά, παρ΄ ότι η κυβέρνηση θα έπρεπε σ΄ αυτές τις περιόδους της κρίσης, όπου ολοένα και πιο πολλοί πολίτες προτιμούν τα Δημόσια Νοσοκομεία, να στηρίζει το σύστημα και να παρέχει ΔΩΡΕΑΝ και ΙΣΟΤΙΜΑ σε όλους τους πολίτες τις υπηρεσίες του, αλλά και τους Εργαζόμενους ως ΑΡΙΣΤΕΡΗ που αρέσκεται να αυτοαποκαλείται..
        Η Υποχρηματοδότηση του συστήματος, η Υποστελέχωση του και μια σειρά άλλα ανοικτά και εκκρεμή ζητήματα, όπως:
Ø  Ο υπό διαμόρφωση ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΟΣ ΧΑΡΤΗΣ που θέλει και προωθεί  την περαιτέρω συρρίκνωση των Νοσοκομειακών μονάδων, πιθανά και του Γ.Ν ΠΑΤΡΩΝ.
Ø  Ο συνειδητά εγκαταλελειμμένος και εκκρεμής ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ του Νοσοκομείου, όπου αμφισβητούνται τμήματα και υπηρεσίες.
Ø Τα ΚΤΙΡΙΑΚΑ, όπου η κυβέρνηση δεν δίνει την πρέπουσα σημασία, καθυστερώντας προκλητικά ίσως εσκεμμένα και μάλιστα επικίνδυνα την ολοκλήρωσή τους και τις απαραίτητες σχετικές επεκτάσεις.
Ø Η ΔΙΑΤΗΡΗΣΗ και ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ της ΑΕΜΥ ΑΕ, της ανώνυμης εταιρείας που αντί της προεκλογικής κατάργησης της, απλά  μετονομάστηκε και τέθηκε ήδη σε εφαρμογή.
Ø Και βεβαίως τα ζητήματα Διοίκησης και οργάνωσης του Νοσοκομείου, κλπ άλλα ζητήματα    
Δημιουργούν ένα πολύ άσχημο και αρνητικό κλίμα στον χώρο μας. Δημιουργούν καταστάσεις ανασφάλειας στους Εργαζόμενους, αδυναμία πλήρους και σωστής λειτουργίας του  Νοσοκομείου,  με τραγικότατες συνέπειες και επιπτώσεις για τούς πολίτες και όχι μόνον.
      Οι Συνάδελφοι εργαζόμενοι καθημερινά βρίσκονται αντιμέτωποι με πάρα πολλά προβλήματα, με άσχημες συνθήκες δουλειάς, αντιμέτωποι με το στρες, το άγχος, την καταπίεση, την υπερ-εντατικοποίηση της δουλειάς, την εξουθενωτική εργασία όπου δεν μπορούν να πάρουν την άδειά τους και τα ρεπό τους, τα προβλήματα της Οικονομικής Κρίσης πού πλήττουν ιδιαίτερα εμάς τους χαμηλόμισθους Νοσοκομειακούς Υπαλλήλους και την ανελέητη λεηλασία των εισοδημάτων μας,  την αβεβαιότητα του νέου Οργανισμού, της επικείμενης κινητικότητας, των δυσμενέστερων αλλαγών στον Υγειονομικό χάρτη, του νέου συστήματος αξιολόγησης, των ορατών κυβερνητικών  επιδιώξεων για περαιτέρω ιδιωτικοποιήσεις  και γενικότερα  την ασκούμενη σκληρή αντεργατική και αντιυγειονομική κυβερνητική πολιτική.
         Τα προαναφερόμενα που δεν είναι και τα μόνα και που δυστυχώς διαλύουν το Κοινωνικό κράτος, οδηγούν τούς πολίτες στην πλήρη εξαθλίωση και τούς Εργαζόμενους σε μεσαιωνικές συνθήκες στα Εργασιακά και Κοινωνικά δικαιώματα τους, έχουν ΑΜΕΣΑ ΑΝΤΑΝΑΚΛΑΣΤΙΚΑ, ΑΜΕΣΕΣ ΕΠΙΠΤΩΣΕΙΣ και στον δικό μας χώρο.
      Μέρος αυτών των προβλημάτων, αυτών  που επιζητούν άμεσα σχετικές λύσεις, σας τα παραθέτουμε με το συγκεκριμένο αυτό πρώτο μας, προς εσάς  ΥΠΟΜΝΗΜΑ.
..................................................................................................................................................
Διαβάστε ολόκληρο αυτό το ΥΠΟΜΝΗΜΑ, κάνοπντας κλικ στον σύνδεσμο που ακολουθεί: